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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:部署によってかなり左右されると思います。配属についても相談など
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月12日
女性の働きやすさ:産休、育休が当然のように取得でき、時短も制度上は子供が小学校の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月21日
女性の働きやすさ:特に差別とかはなかったです。とにかく、やさしく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の働きやすさ:残業が多かった。給料も同じだっはたのかは不明。女性でも長く正社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の活躍・女性管理職:役職者は、男性社員と同数とはいえない。女性役員もいなかっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の活躍・女性管理職:定年まで働いている正社員の女性が多い。発言力や風通しの良
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:育休・産休はとりやすく、また復帰も元の部署で調整してくれる安心
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:女性の制度を利用しにくいと感じたり、取り組みに消極的だと感じた
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