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株式会社加藤製作所の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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女性

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:基本自由なので早く切り上げれる人は切り上げるが、仕事上どうし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:住宅補助、退職金もある。営業車にて通勤のため手当なし。駐車場代も自腹。
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
事業の強み:強みはないですね。もっと柔軟に考えていかないと他者にかなりの差をつけ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りであり、夏季休暇は1週間以上あること
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 4万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 117万円
給与制度:基本的には年功序列であり、毎年数千円昇給していく。若い時のほうが昇給額
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
成長・キャリア開発:基本的には部署をまたいでの異動が少なく、営業であれば営業畑を
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:キャリア成長はあまりないです。安定も求めていて高額な金額を扱
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 副主任

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
事業の強み:ライバルメーカーが少ないニッチ産業のため、需要がなくなることがない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 副主任

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:個人の裁量が非常に大きいが、失敗を会社がフォーローしてくれな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月15日
事業の強み:業界でのブランド力あり販売しやすい事業の弱み:現場からの情報が上がり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日は休みだが、トラブル対応に追われることもしばし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休みで長期休暇もしっかりとれますが、有給に関しては
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口コミ投稿日:2022年03月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は年5000円程度でした。賞与は会社全体の業績が影響するため、良い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月15日
勤務時間・休日休暇:営業職なのである程度時間の都合はつけやすい代休取得が取れるよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:退職金は20年くらい働かないと非常に寂しい額しか蓄積されない、若い人向
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
福利厚生:住宅補助は単身赴任や新婚、一人暮らしの人はもらえましたが、5年期限があ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:支援制度は入社時の座学研修くらいで、あとは配属先にて上司との
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月15日
成長・キャリア開発:顧客の大小あり、様々な経営者と出会える。良くも悪くも他では出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月08日
福利厚生:退職金は期待しない方が良いほぼ無いに等しいそれゆえ自分で用意しなければ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで自由にできるとは思わなかった。とにかく成
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:国内シェアも落ちてきてお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:支店、営業所は事
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口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年功序列の会社です。成果を出してもそれほどボーナスの査定は変わりません
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:年功序列です。結果出しても意味がないです。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 副主任

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 4万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:良くも悪くも年功序列転勤等の手当は少ない評価制度:上司からの評価のみ査
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:土日は基本休みです。たまに仕事がありますが、電話対応などはあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:昔ながらの日本の企業なので出世してる人はあまりいないが、働きに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 副主任

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:持株会、工場は寮オフィス環境:営
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:住宅補助は若いうちは出るが、出なくなったら、かなりしんどい生活になると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
事業の強み:荷役機械に関しては、競合メーカーも少なく、一定の顧客はいるため、安定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:お客様との折衝は社長や役員クラスがほとんどのため普段では会え
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 40万円 0万円 110万円
年収 590万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:定期昇給、グレード内個人差小、若い人向け住宅手当は貧しいものであったが
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口コミ投稿日:2022年05月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 25万円 5万円 75万円
年収 375万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:みなし残業制で基本給は少ない。ボーナスありきの給与となっている。評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月15日
企業カルチャー・社風:書類管理が多いインターネット環境が弱い組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2022年04月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 31万円 0万円 124万円
年収 499万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 124万円
給与制度:毎月の給与自体は同年代と比べて少ない。賞与によって年収が左右される事が
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