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ソニー損害保険株式会社の口コミを探す

ソニー損害保険株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:地域限定社員は住宅手当なし通勤手当は満額支給退職金は3年目以降からオフ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 5万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 25万円
給与制度:毎年定期昇給があり、土日祝日出勤手当もある。しかし、正社員であっても賞
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回答者: 女性/ 事故担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:総合職(転勤伴う)であれば、ある一定もらっているが、地域ごとの社員の給
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
勤務時間・休日休暇:定時は9時から17時30分だが、定時に帰れたことはない土日出
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務としっかり制度もあり、多くの方が使用してい
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:資格手当はない。キャリアアップ研修はたまにやっている。働きが
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。シフト交代したければ当人同士で調整する必要があ
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回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:これは当てはまる。そもそも9割女性の職場なので自然と働きやすい
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回答者: 女性/ CP社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:退職金は期待できない。1年あたり8万円か10万円。オフィス環境:社員食
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:相談しやすい環境です。組織体制・コミュニケーション:人間関
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:若い人でもマネージャーになっている人もいる。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ sc/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:育休産休を取られて帰ってくる方はとても多いです。女性が多い職場
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
事業の強み:特になし。事業の弱み:企業のネームバリューと法令遵守の超ホワイト企業
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回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:オペレーターおよびスーパーバイザーの勤務時間は①8:45〜1
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回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 33万円 8万円 44万円
年収 440万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 44万円
給与制度:インセンティブは給料の1ヶ月分にも満たない。管理スタッフは固定給は下が
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4
口コミ投稿日:2022年09月11日
企業カルチャー・社風:入社前にソニーの挑戦する文化があると聞いていたが、特に感じ
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回答者: 女性/ 示談交渉/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 損害サービス

3.2
口コミ投稿日:2023年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:事故対応でトラブル事の間に入った交渉なので、板挟
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:相談しやすく、気さくな方が多いため風通しはいい。sc社員が
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回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
福利厚生:休暇制度以外の福利厚生はないに等しいです。クラブオフという契約者向けの
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代は1分単位で出る。SC社員は家賃補助無し。GSは転勤になった場合
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 20万円 3万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 92万円
給与制度:基本給は低いものの、賞与が他の会社に比べて高めなので年収には満足感があ
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:賞与は手厚いが、月給が安い。特に地域職と全国転勤の職種とでは給与の差が
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風。上司ともフランクに話せる環境。組織体制・
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:休みは取れますが、週明けや連休明け、休めない日があります。ま
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

2.4
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:定時は9時から17時半までだが、定時に帰れる人はいない。ワー
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい風潮。残業を強制するような雰囲気も全くない。
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月24日
福利厚生:一般的な福利厚生は揃っていると思う。退職金は3年以上在籍しないともらえ
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回答者: 女性/ 示談交渉/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 損害サービス

3.2
口コミ投稿日:2023年06月11日
成長・キャリア開発:新卒から一担当としてそれなりの案件数を任される。基本的には個
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:教育体制がないので中途入社社員は大変苦労します。特に未経験者
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 5万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 95万円
給与制度:SC社員は昇給幅は少ない印象。ボーナスが6ヶ月もらえるのはありがたい。
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
組織体制・コミュニケーション:基本的にチームで仕事をすることはないので、社員同士
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:住宅補助は、地域職の社員にはなし。安月給での単身暮らしをされている方も
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月15日
成長・キャリア開発:この会社で何かのスキルを身につけて成長したいと思う人はいない
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:部下が遅くまで残業していても上司は先に帰社する人がほとんどです
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 23万円 2万円 22万円
年収 260万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 22万円
給与制度:インセンティブが基本7万ていどです。顧客アンケートや生産性により多少上
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