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株式会社モリタの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:
場所によって(特に営業)は残業も多いところもありますが、働き方改革で会社全体として残業を減らす方向に動いているので、自分の調整次第かと思います。休暇も有休消化最低年5日と義務付けられていることもあるのでかなり撮りやすい雰囲気かと思います。

多様な働き方支援:
コロナ以降リモートワークはまだ継続しています。推奨度合いは場所によりますが、業務上差し支えなければ出社頻度も自由に決めることができます。
育休復帰後の時短制度や、フレックス制度もあるので、女性にとっても働きやすいです。
副業はまだ認められてはいないので、この辺りがもっと自由になればと思います。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:土日祝日の出勤が非常に多い。振休取得はできるが、平日は客先か
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回答者: 女性/ 情報営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月27日
勤務時間・休日休暇:繁忙期にもよるが月1、2回は休日出勤している携帯も営業先に知
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整しやすい。営業は休みも電話がかかってくるので、対応
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:営業職は定時で帰ることは出来ず、業務量も非常に多く負担が大き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:歯科医師の勤務に合わせて業務を行うことになる。機器の納品は医
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回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:部署、人によりますが、ワークライフバランスを取る為には自身の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:工夫をすれば休日にしっかり休めるが、部署によっては休みづらか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に9~17時20分ですが、スーパーフレックスタイム制度
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、電話も多いためプライベートな時間は基本的に20時
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
多様な働き方支援:営業は新型コロナの影響で直行直帰が多く、営業スタイルにも自由度
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月16日
勤務時間・休日休暇:内勤はほぼ定時に帰ることができますが、営業は診療後のアポがあ
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月23日
勤務時間・休日休暇:部署によっては1ヶ月のうちに一日休むことができたら良い方です
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日日数は多い、場所により消化できるところそうでないとこ
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ セールスプロモーション部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:子供の急な突発休なども柔軟に対応してくれました。就業開始の9
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすい多様な働き方支援:リモートワーク有時間差勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:年間休日は113日あります。土日休みではありません。残業は1
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回答者: 男性/ 代理店営業・アライアンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:・納品とうがどうしても医院の休日にあたる木・土・日になるケー
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月10日
勤務時間・休日休暇:月に1度程度、土日にセミナーに出席しなければならなかった。代
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月12日
勤務時間・休日休暇:木曜日がノー残業デーです。ワークライフバランスについて社員全
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回答者: 女性/ 情報系/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多いです。また出勤してなくても電話やメールの対応に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月14日
勤務時間・休日休暇:土曜日や定時後に電話がかかってくるので気が抜けない。早帰り日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
多様な働き方支援:フレックス制度というものもだいぶ前からあるのですが、フレックス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月12日
勤務時間・休日休暇:会社的に、休日を取るように常に啓発している。また、ノー残業デ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
社内制度:海外研修制度や新商品提案期間など、希望すればチャンスもあります。また海
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月12日
勤務時間・休日休暇:残業が多い場合は、チェックされる、しかし放任主義なので遅い人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に対して特に言われることはない。帰りたければ早く帰れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
社内制度:当たり前ですが海外などは語学力がないと難しいです。また、人事課などと関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
多様な働き方支援:フレックス制度もあり、最近テレワークなどの制度も整えてきている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休日出勤も、あります。また、当番制で土曜日出勤もあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
勤務時間・休日休暇:基本的な代休はとらないといけないという制度にはなっていますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】が、やっぱり仕事が多いので、有給自体使う暇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:アフターフォローが弱い企業体質で、売った営業マンにフォローが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】そもそも事前に申請し許可が得られないと残業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:売上の多い社員の多くは休日に仕事をしても会社に報告していませ
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