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東急リゾーツ&ステイ株式会社の年収・給与の女性の口コミページです。東急リゾーツ&ステイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを600件掲載中。ライトハウスは、東急リゾーツ&ステイ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	2万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給与は安く、昇給はほとんどない。賞与は年に2回あるので月給が少ない分、

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	22万円	5万円	7万円

年収	270万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	7万円

給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回ある。採用の形態によるが賞与にあまり期待

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回答者：女性/ フロントレセプション　事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	19万円	3万円	5万円

年収	270万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	5万円

給与制度:業界経験があっても能力給はなく、年齢に限らず新卒と同じ額からスタート。

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フロント/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
2300万円	22万円	0万円	50万円

年収	2300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:手当は役職つかない限りないです。住宅手当1年目までは出ます(1万)とに

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	25万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:数年前のグループ会社との合併に伴い、地域限定で働くか全国転勤ありで働く

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
316万円	24万円	0万円	27万円

年収	316万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	27万円

給与制度:昇給はあるが少なめ、賞与も少ないです。コロナの影響もありますが。手当て

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	30万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給はあまり期待出来ない。年2000円程。賞与は年2回、それぞれ1ヶ月

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	14万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	14万円

給与制度:毎年2000円〜4000円で月給が上がる。上司の性格や相性で変わります

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年2回、業績に応じて支給される。評価制度:年功序列ということはな

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	1万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:各種手当はたまに見直しが入ります。昇給は他の企業にくらべると大幅に上が

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回答者：女性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	22万円	2万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与に関しては、期待をしない方がいいと思う評価制度:個人の実力などでは

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回答者：女性/ 料飲/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給、残業代共にきちんと支給されています。給料は毎年行われる評価制度

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	19万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスは少ないながら若手にも出ると思います。何年か先輩の方に給料を教

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	3万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:コロナ以降、年収が下がってきた。夜勤手当てが無くなってきていたり、ボー

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:他の同じ業界と比較するとまあまあ貰えていたと思います。ただ、在籍時期に

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	4万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	62万円

評価制度:年功序列に感じる。仕事が大してできなくても、働いている年数が高ければ、

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給料は成長ごとにグレードがあがるが、なかなか難しい。面接を年に一回する

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回答者：女性/ レストラン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	2万円	30万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	30万円

給与制度:完全年功序列。新卒入社でも専門卒や大卒など学歴によって基本給が1万円以

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高卒か、大卒か、などによって異なるが、昇給などない。あっても数百円レベ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：毎年、マネジメントシートという上期、下期、年間の目標を設定する。売上や

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：マネジメントシートの設定における、上司との面談も行われるが数字の確認と

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	0万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初任給が大卒でも18万。基本的には毎年昇級するが、上がり幅が1700円

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は能力よりも勤続年数重視。若干能力が考慮されるので同期であっても若

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は総合職で18万程度、エリア一般職で16万くらい。ボーナスは年に2

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年に1回MSシートと呼ばれる昇給に関わるような目標設定シートを作成し、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列の文化が強い。上司との中間面談のなかでも振り替えりとしての役割

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢を重ねても上がり幅が少ないので、将来的には期待できないと感じていま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は高いとは言えませんが、残業代はタイムカードで管理されており、全額

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口コミ・評判に関する注意事項

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ホテルサービススタッフ

正社員

月給：163200円　～　201600円東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル

ホテル総合職◆転勤なし/残業少なめ/時短勤務OK/最大1週間の連休も取得可能！

正社員

月給：196400円　～　東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル

会社名	東急リゾーツ&ステイ株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.resortservice.co.jp/
所在地	東京都渋谷区道玄坂１丁目１０－８渋谷道玄坂東急ビル

従業員数	2692名
設立年	1979年
資本金	100百万円
代表者	田中辰明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2232件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(962件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1423件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.1 口コミ(581件)

(3.1)	株式会社東横イン口コミ(2895件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロント / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:資格手当てや満室手当て、そのほか売り上げに連動した支給も毎月... (続きを見る)

(3.5)	アパホテル株式会社口コミ(1924件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:働いてるわりに賞与は少ない... (続きを見る)

(3.1)	株式会社プリンスホテル口コミ(1690件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ザ・プリンスパークタワー東京製菓スタッフ / 役職なし給与制度:長年勤めてもほとんど昇給しない評価制度:年功序列... (続きを見る)

(3.2)	ルートインジャパン株式会社口コミ(1423件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / フロント / 正社員給与制度:・賞与は年間2回評価制度:昇格のタイミングや基準は不明... (続きを見る)

(2.8)	株式会社阪急阪神ホテルズ口コミ(935件) 平均年収（正社員） 298 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 宴会 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:基本的に年功序列、大学卒に優しい会社です。新卒の大学卒業の子... (続きを見る)

(3.7)	株式会社星野リゾート・マネジメント口コミ(927件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービススタッフ、その他会場運営 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年２回昇給や賞与金額を決定する評価制度があるが、評価があがれ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント口コミ(788件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 料飲課給与制度:ホテル業界では高い方とは言われているが、仕事量と給与は見合っ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション口コミ(752件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:基本給にプラスで残業手当、深夜手当、初任給調整手当、食事手当... (続きを見る)

(2.8)	株式会社近鉄・都ホテルズ口コミ(733件) 平均年収（正社員） 275 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / ホテル / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ホテルの業界はそもそも給料が少ないですが大企業なので福利厚生... (続きを見る)

(3.1)	日本ホテル株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 宿泊 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フロント / なし給与制度:年齢とともにほんの少しずつ昇給していくが、役職も上げさせざる... (続きを見る)

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