株式会社バックスグループの口コミ・評判

以前は、仕事の内容の割りに安いなと思っていました。また、同じ仕事でも 楽な仕事内容の場所に行ってる人よりも、大変な仕事内容なのにもかかわらず時給が少なかった時は 不満がありました。しかし、最近時給が上げて貰えたので不満は無くなりました。

この会社に入って良かったなと思ったことは、担当の方が親身になって話を聞いてくれることです。派遣会社ですがしっかり一人一人と向き合って仕事を紹介してくれてその後のフォローもしっかりしてくれて安心して働けると思います。

年金の案内窓口のコールセンター業なのでラストの時間は決まっている。 残業を共用される事は一切ない。 しかし基本給が低めなので残業をしたいと思っている人は多い。 その場合は１日の目標件数に架電数が達している人は残業を申し出ると許可して貰える。 自分で予め自分の稼ぎを調整する事が出来るので良いと思う。

職場の雰囲気から残業を強要されることはなく、それぞれの事情がある事を理解しているため、定時であがっても肩身が狭くなることはない。実際、この職場で2年以上働いているが、残業をしたのは片手で数えれるぐらいです。
残業をしてもっと稼ぎたい人が積極的に残業をするという感じ。

研修で何度か恵比寿にある本社に行ったことがあります。 とてもきれいなタワービルで、セキュリティもばっちりでした。 社内も、研修室はじめどこも「ザ・今どきのオフィス」という感じで綺麗でした。 人材派遣会社なので、忙しくてもっとピリピリしているのかと思っていましたが、デスク周りも思ったより整理整頓されていて穏やかな雰囲気でした。

営業が真面目である。
個人IDが支給される。その中で交通費、勤怠時間などの記入ができる。また、給料明細もそこで見ることができる。
派遣会社で、携帯販売、カード勧誘、バールンお姉さん／おにいさんなどたくさんの業務があるため自分にみあったしごとを探すことができる

教育や研修にはかなりの時間を費やしていただき
新人スタッフが安心して現場に立てるように取り組んでいただいてました。
私自身も現場に立つ前に教育や研修を時間をかけて教えていただき
現場に立つ事が出来ました、感謝しています。
また月に一度は近隣店舗の皆で集まり、初心に戻るなど機会を設け
仕事に慣れてしまい薄れゆく緊張感や気づく力を再度見つめ直す時間もありました。

【社員の成長について力を入れている点】実務経験のある現場にいるスタッフや営業が研修の講師をすることによって新規のスタッフが抱える不安や要望などを可能な限り研修の中で補えるような工夫をし現場に送り出すので、継続的なスタッフが多くなることでスタッフ、営業間の連携信頼に繋がっています。

私が所属しているパブリックサービス部は官公庁案件を取り扱っております。「頂く対価以上の成果を持ってお返しする」をモットーに、顧客とともに成長し公共性の高い事業で社会貢献を果たすことを使命としております。そのため全社員が常に妥協をせず、全力で案件運営に取り組みます。その取組みの中で、個人としての成長を必ず実感できる事が良い点だと感じています。

地位や役職に関わらず社内はフレンドリーで過ごしやすく
アットホームのように研修や販売促進会議も楽しめました。
おかげで未経験な私でも丁寧な研修期間があり
現場に行ってすぐに現場に馴染めて活躍できました。
「スタッフを大事にする」その当たり前な事が本当に仕事に努める
人の支えになっていると感じ務めていました

社員さん自身もスタッフへの気配りは計り知れません。
モチベーションを上げようとすごく必死です（笑）
スタッフ同士で信頼があればあるだけ
自然とモチベーションは上がりますし
モチベーションは仕事をする理由が自分の中にしっかりと
決まっていれば自ずとモチベーションは上がります。
自分はそんな中で仕事が出来たので本当にいい場所でした