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回答者：男性/ IT系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2022年09月05日

成長・キャリア開発:研修は分かりやすく丁寧に教えてもらえる。通常忙しそうだから聞

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2021年01月28日

成長・キャリア開発:レベルの高い社員が多く同じ環境にいることで学べることは多い。

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ IT基盤/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年03月26日

成長・キャリア開発:難易度の高い仕事はそれなりにあります。キャリア自体はいいよう

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年10月29日

成長・キャリア開発:エンジニアは様々な経験をすることができ、自分で方向性を決定す

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月26日

働きがい:成長著しく、資金力があって世間からの知名度も高い会社のため、自分が開発

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月14日

働きがい:大規模なゲームづくりなどをやっている場合が多く、自分の作ったものが多く

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】人に仕事を依頼するのが（上司部

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回答者：男性/ ゲームエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:正直、在籍時は育成体制が整っていなかった。ゲームは業界内のエ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2017年07月04日

教育・研修：新卒以外に研修プログラムはなく、基本的にはOJT形式合う人にとって

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】やや上が詰まっている印象は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】そこそこ自由度のある技術選定が可能で、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】1on1が多く、キャリア選

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】半期に1回上司との面談にて決められる。内容は自分次第だ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】若いうちからいろいろまかされるので他と比

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】インフラ面がコンサバ過ぎて引きずられる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】様々なサービスを展開しているので色々

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【仕事のやりがい】技術レベルが高いのでそれをキャッチアップしていくこと

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月24日

成長・キャリア開発:やりたいことは手を挙げれば挑戦させてくれたので、かなり成長は

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:研修や勉強会への参加は奨励されていると思います。働きがい:社

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年12月29日

働きがい:様々なプロジェクトがあるし常に新規事業の開発も行われているので、積極性

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：長く働いているのは体力がある人や、既婚の男性という印象。自分の健康やプ

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月22日

働きがい:同じことの繰り返しではなく、課題や問題に合わせて挑戦させてもらえる社風

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月25日

働きがい:規模の大きい事業に貢献で

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2020年11月13日

成長・キャリア開発:技術スペシャリスト、マネージャーのどちらも目指すことができて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：エンジニアとってはとても良い会社です。給料もよく待遇もよし。しかし、人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：私が在籍していたころは、ちょうどビッターズやモバオクの成長時期でした。

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会社名	株式会社ディー・エヌ・エー
業界	IT・通信（インターネット）
URL	https://dena.com/jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷２丁目２４－１２渋谷スクランブルスクエア

従業員数	1622名
連結従業員数	2532名
設立年	1999年
資本金	10396百万円
代表者	守安功
決算月	3月
上場年	2005年
平均年収	767万円
平均年齢	34.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディー・エヌ・エー 3.7 口コミ(728件)
2		株式会社カカクコム 3.5 口コミ(711件)
3		GMOインターネットグループ株式会社 3.5 口コミ(598件)
4		グリー株式会社 3.4 口コミ(538件)
5		株式会社ぐるなび 3.2 口コミ(1907件)

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(3.8)	株式会社メルカリ口コミ(359件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.3)	エキサイト株式会社口コミ(319件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 総合 / 一般成長・キャリア開発:若いメンバーでも実力のある方はどんどん意見が吸い上げられ、活... (続きを見る)

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