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GMOインターネットグループ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあるが、既存の業務量を減らせるわけではないので仕事が倍になる覚悟で新しい分野への挑戦をしないといけない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間交流はゼロに等しい。上司はこれもまた配属された部署によります。
半期に1回ほど部署内での懇親会はあるがそれだけです。

回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は特別な理由がない限り9時~19時内におさまる形の人
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:女性管理職は圧倒的に少ない。また、管理職となっている女性は独身
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクセス事業本部メディア営業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思います。IT健保通勤手当社員持株会(希
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:住宅手当はなし。その分社食(休憩スペース)が広く、2週間に5回無料のラ
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月08日
事業の強み:グループ全体様々な事業を展開している。機会を見たら高い行動力を発揮し
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:新卒から毎年の昇給を続けていくより、一度会社を離れ復職されている方のほ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクセス事業本部メディア営業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:若い世代が圧倒的に多く、役職も30~40代が多いです。組織
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:住まいにかかわる補助、退職金ははない。DCがあるので、活用すれば将来の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:休みは希望すれば取れる。イベントなどで休日出勤した際は、代休
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。給与アップのタイミングが、四半期と年度末の評価であるが、ほとん
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得の補助金とかそういった研修制度、プログラムはあんまり
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月29日
多様な働き方支援:コロナ渦はいち早くリモートワークを取り入れ柔軟な働き方ができた
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるがかなりホワイトな環境だと思う。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクセス事業本部メディア営業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み有休はチームにより取りやすさが変わる(自身は消化
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によります。ワークライフバランスが保てる部署もあれ
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
成長・キャリア開発:キャリアのロードマップが不明瞭な部分があり、未来が明るくは見
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 41万円 7万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度の特徴・制度: ・四半期に一度、上長と面談をしその評価で次の四半
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:会社内はとてもきれいです。最近フロアの改修工事がはいり、デスクや椅子か
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:入社してびっくりしたことは、みんな残業しないこと。見込み残業
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回答者: 女性/ ディレクション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
成長・キャリア開発:支援制度は充実しており、プライベートで充実していることで会社
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回答者: 女性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:退職金や住宅補助がない。社内のカフェは充実しているが、実際に毎日自由に
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回答者: 女性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:昔は残業は多かったが、最近は改善傾向。カレンダー通りに休める
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:福利厚生の特徴・制度: ・住宅補助はなし ・通勤手当は補助あり ・退職金は無
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回答者: 女性/ ディレクション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
事業の強み:ネームバリュー事業の弱み:もっと下から話を吸い上げたほうが良い事業展
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回答者: 女性/ ディレクション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:したの意見が通りにくいと感じております組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:人間関係は比較的いいと思う組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:家賃補助などはあまり充実していないが、図書館の本を好きに借りれたり、託
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月27日
企業カルチャー・社風:スピード本位、優先順位が高いものであればなんでも許される感
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月27日
福利厚生:社内カフェの水準は高い、果物や色々な飲み物、焼きたてのパンがいつも提供
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:そもそもの基本給の設定が低い、同業界の中でも低いと言われる。コロナ事態
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月27日
勤務時間・休日休暇:部署によってばらつきはあるが、基本残業は多い、働き改革にもか
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:土日は完全にお休みで、会社からの連絡は基本的にありません。フ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:社食は週に2回だけ無料で食べられます。バーやカフェは無料で使えてありが
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクセス事業本部メディア営業部

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり部署によっては研修あり新規営業力、コミュニケ
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