ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社モンテローザの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:時間が長めで無償残業もある。また、レジの浮き沈みなどが出た場
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
勤務時間・休日休暇:基本給は普通で、時間外手当てが、大きく給与に反映されます。(
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月12日
勤務時間・休日休暇:それぞれの時間については、出勤シフトのアルバイト次第なところ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

2.7
東京都渋谷区代々木1丁目36-1オダカビル 3F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:休日は決められてしまうので都合に合わせて指定することが難しい... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市西区北堀江1-12-10-2F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給はクリエイティブでは全員100%消化するようにしています... 続きを見る
2.7
東京都中央区京橋3丁目6-4
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:交代制でした。拘束時間はながいのて、休憩もありまさた。休みは... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市中区栄5丁目11-14
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:実働8時間とは言いますが、ほぼ毎日残業です。週に2日休めるこ... 続きを見る
2.6
京都府京都市伏見区ビルマルジョウ4A
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に12時間、その中休憩をとれないときも多いで... 続きを見る
3.0
神奈川県横浜市中区野毛町1−52キャッスル野毛中央207
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 調理担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全に配属先によります多様な働き方支援:基本的にリモートワー... 続きを見る
2.3
愛知県半田市青山1丁目3-5石川ビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ 派遣/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:派遣先によって違うので休みの調整は各自自分で派遣先で調整しな... 続きを見る
3.6
兵庫県加古川市平岡町新在家117
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 外食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 外食事業部/ 店長
働き方の満足点・改善点:人がどうしても足らずに自分自身が長時間、勤務せざるを得ない場... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市天王寺区四天王寺2丁目1-9カトープレジャーグループ
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働きやすかった多様な働き方支援:在宅とかはなかったのでやりた... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市阿倍野区阪南町2丁目20-14
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:振替休日に関しては、比較的取りやすいし、社内的にも理解されて... 続きを見る

株式会社モンテローザで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。