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株式会社フロジャポンの口コミを探す

株式会社フロジャポンの女性の口コミ

回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月01日
福利厚生:
確定拠出年金やすかいらーく持株会もあり、きちんと運用できる人は増やすことができる。

オフィス環境:
三鷹駅から少し遠いので、周囲には飲食店が少なく、ランチは不便。
すかいらーくが経営しているジョナサンと藍屋が近く、社員証提示で25%引きのため、社員食堂代わりに使う人も多いが、ジョナサンが武蔵野珈琲になってからは微妙。

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:店格と店長格で給与は決まる。賞与は年3回3か月分、3月の賞与は評価と決
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:完全シフト制のため休みが取りやすい基本8時間での出勤だがイベ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:女性がそもそも多いので、管理職にもそれなりに女性がいる。しかし
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
成長・キャリア開発:新入社員の場合1年ほど?店長の元でのアシスタント研修がありま
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
企業カルチャー・社風:店舗によりけりアルバイトからの社員昇格制度あり組織体制・コ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:すかいらーくが親会社なので、すかいらーくと同じ福利厚生はあります。優待
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 3万円 65万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 65万円
給与制度:会社基準の店長評価による。例えば売りの高い店イコール給料やボーナスが高
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1回。賞与は年3回で、春には+業績賞与引越し付きの転勤可になる
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回答者: 女性/ 製造・販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が月に決まっていて自分で4時間日や6時間日など設定出
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年07月18日
成長・キャリア開発:まずは従業員として、販売スキル、製造スキルを磨いて、そのあと
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回答者: 女性/ 製造・販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:社員は女性の割合が圧倒的に多いです。本社の社員では男性も多くい
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回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
組織体制・コミュニケーション:若手からベテランまで幅広い年齢が同じ役職についてい
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回答者: 女性/ 製造・販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年11月24日
女性の働きやすさ:育児休暇とかは取れます。ただ、大体の方が結婚と同時に辞める方が
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回答者: 女性/ 製造・販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 18万円 5万円 40万円
年収 316万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給制度はありますが年1回で店長ランクが上がらないと上がらない仕組みで
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回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
事業の強み:季節ごとや誕生日などイベントで利用されることが多いため比較的安定はし
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回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月01日
働きがい:お客様に喜んでもらえるとやは
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:ゾーン社員になり、転居を伴う転勤ありの場合は住宅補助がでる(借上社宅)
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の強み:ケーキ、タルト、総菜とメインの売り物が複数あり、イベント時以外にも日
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:会議時には人事研修が取り入れられたり、新任店長には店長試験が
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:住宅補助ありただ条件多数ありオフィス環境:自店舗を持つことが出来、用途
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期ごとに上長と目標設定を行い、その達成度によって評価されます。評価は
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:女性がほとんどを示しているため女性の為の休暇が豊富急な体調不良
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回答者: 女性/ 販売 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:半年に1回の賞与交通費、残
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:現在は4月と12月と2月が月9休み、それ以外は月10休み。多
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
組織体制・コミュニケーション:基本的に、経営陣の発言がわりと危険。休みは関係ない
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:勤務はシフト制店長だと自分でシフトを組むので、上手く組み込め
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:好きに休暇はとれない。お店命なので、シフトが埋まらないと休みは
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
事業の強み:宅配事業などを始めたので、調子がいいようです事業の弱み:本当に味が美
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回答者: 女性/ 製造・販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 18万円 5万円 40万円
年収 316万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:店長、マネージャーと役職が上がっても負担が多くなるばかりで給料と見合っ
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回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:住宅補助については、県外の店舗へ移動した場合は手当がつく。通勤手当は全
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年07月18日
福利厚生:スカイラークグループの飲食店25%オフで利用できます。その他、旅行など
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年07月18日
女性の働きやすさ:結婚しても働き続けられると思いますが、子供が産まれると条件次第
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回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与については、地域手当や役職手当などで補われている印象。手取りで18
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年07月18日
勤務時間・休日休暇:各店舗によります。土日祝日必ず休めるわけではありません。クリ
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