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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:メインの営業手法が電話営業のため非常に難しい仕事だが、その分

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

成長・キャリア開発:・社内宅建講習など会社全体で宅建取得を目指しているため、サポ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月07日

成長・キャリア開発:宅建を取るようにという流れがあり、サポートをしてくれる。あと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月08日

成長・キャリア開発:宅建合格で月2万円の手当が出ます働きがい:お金を稼ぐこの一点

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:基本テレアポを一日中行うので特にこれといったスキルは身につか

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

働きがい:営業を通して、チームとのコミュニケーションを通して業務並びに人間的にも

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月21日

成長・キャリア開発:宅建取得に対しての支援がすごい。基本的に会社負担で勉強させて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:宅建の講習などあるが、8割型まじめに受けない人ばかりなので、

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

5.0

口コミ投稿日：2023年01月07日

成長・キャリア開発:自己成長はする働きがい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:自由にできるため、また実力主義なので若い時からいろんな経験が

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

成長・キャリア開発:宅建支援をしてくれます。外部講師を招き、勉強会を開いてくれる

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:インセンティブでしっかり評価される

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回答者：男性/ 不動産販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:顧客層は富裕層（経営者、開業医、勤務医、歯科医等）なので、人

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

成長・キャリア開発:電話営業で、単価の高い不動産ということで、営業スキルは確実に

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:宅建の資格をとるために、様々な制度が用意されている。資格を持

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.4

口コミ投稿日：2021年01月21日

成長・キャリア開発:最初は上司同行のため2-3年続けて単独での営業をしないと成長

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

教育・研修：1ヶ月の間、営業はせず別室で教育担当の方が細かく面倒みてくれたり、外

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月05日

成長・キャリア開発：電話営業力、人心掌握能力、忍耐力の３点についてものすごく身に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月05日

成長・キャリア開発：営業部に所属している場合、区分マンションの販売能力はつきます

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月23日

成長・キャリア開発:普段なかなか会えない経営者とも面会できたりするので非常にやり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

働きがい：対お客様に関しては、粗悪で悪い物を売っている訳ではないので、問題ないが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】考えて行動することを強く求められる。１日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームで数字の目標はあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多いと思う。チームの先輩

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】経営陣とは一般社員が仕事をすることはまずない。普段

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】仕事に没頭できる環境を作らないとやってけ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】中途は２割程度。新卒と比べてはるかに同期は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

教育・研修：新人教育は時間をかけて行っているが、大多数の新人は1年以内に辞めてし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長は近くて見守ってくれていますし、朝会で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】いかに自分の時間を削って努力するかだぞと。あと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】自分自身が中途採用でしたが、みなさんがと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】営業職のため、大変なのですが、雰囲気はけじめがあり、何

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】海外旅行。グアムに全社旅行あり。年始にも新年会旅行

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本は個人ですが、最初は上司が全てサポートし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】簡単には売れないが、運良く売れてしまうこともある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:定期的に税金の話や法律の話など最新の情報を研修していただくと... 続きを見る

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会社名	株式会社トーシンパートナーズ
業界	不動産・建設（総合不動産・ディベロッパー）
URL	https://www.tohshin.co.jp
所在地	東京都武蔵野市吉祥寺本町１ー３３－５

従業員数	248名
連結従業員数	371名
設立年	1989年
資本金	10億円
代表者	千代谷直之
決算月	10月
平均年齢	32歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社オープンハウス 3.6 口コミ(1232件)
2		イオンモール株式会社 3.4 口コミ(1395件)
3		ケイアイスター不動産株式会社 3.4 口コミ(758件)
4		住友不動産株式会社 3.3 口コミ(3147件)
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社員口コミ回答者：男性 / 宣伝 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:何度か倒産の受け、目に遭っているので、経営上はなかなか難しい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員成長・キャリア開発:営業に関して言えば、年齢は関係なく、とにかく売り上げや成績が... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業部 / 社員成長・キャリア開発:本社でのビジネスマナー等の研修はしっかりとしているが、現場配... (続きを見る)

(3.1)	近鉄不動産株式会社口コミ(382件) 平均年収（正社員） 502 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:一休建築士や不動産鑑定士等の資格取得に向けた養成制度が充実し... (続きを見る)

(3.6)	森ビル株式会社口コミ(360件) 平均年収（正社員） 658 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施設管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は合格時の受験費用の負担はあるがそれによって給料が増... (続きを見る)

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