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株式会社乗馬クラブクレインの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社乗馬クラブクレインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを578件掲載中。ライトハウスは、株式会社乗馬クラブクレインへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月03日

雇用の安定性：馬が好きな人なら定着はすると思います。給料自体も平均よりは高いため

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月22日

雇用の安定性：むしろ人が欲しくて欲しくて足りない状況なのにも関わらず人を増やそう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月03日

成長性・将来性：機械がほとんど介在する余地のない業界なので会長が言っているように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月22日

雇用の安定性：雇用に関してはリストラはしない、という会長の言葉がある通り一般社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月03日

会社の安定性：右肩上がりの業績で安定性はあると思います。少なくとも精神的にも肉体

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】改善？多分無理まず有り得ない早くて1か月長く

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年02月23日

事業の強み:乗馬クラブの中では低価格で通いやすい全国展開している施設事業の弱み:

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：業界トップの企業ですから、当然安定しています。しかしその分の売り上

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

雇用の安定性：乗馬クラブの中では大企業なので安定はしているし、会員様は馬具などを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】月に四日ほどしかなかったた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】勤務時間が長いため、プライベートは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】いません。特に制度はなかっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：会長からのトップダウンで社員の進んで行く方向が決められます。会長が明

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：追随するライバルがいないし、当面は一人勝ち状態です。乗馬関係で唯一

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長性・将来性：国内の乗馬クラブでは独り勝ち状態なので、今の地位を脅かすような競

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】４週６休と言ってはいますが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】多かったと思います。60時間はあったと思います。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】産休・育児休暇をとった人は

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】そうは思いません。時間外と称して、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】制度としてはそのような制度はあっ

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年05月28日

事業の弱み:他の乗馬クラブと比べて1回のレッスンに参加する会員の人数が多いため、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

雇用の安定性：中途社員が活躍できます。新卒もとっます。ある程度、人とコミュニーケ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

雇用の安定性：１年以上続く人は稀です。理由は営業がきついからだと思われます。馬が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

仕事内容：部署により、定時に帰れたりサービス残業の量が違います。仲が良い事業所だ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

仕事内容：無意味な勤務後のミーティングが長い。もちろんサービス残業。役職者は経営

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：あんまり時給のいい仕事ではないため、人手が足りなかったりしてました。ま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：【他部署との関わり】厩舎掃除を担当する人は特に指導員との連携が大事なの

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：厩舎掃除や馬や馬具の手入れ、乗馬レッスンの準備をしていました。また、レ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：【他部署との関わり】やはり忙しくなると厩舎掃除の人はアルバイトだけにな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：かつては競走馬だった馬がほとんどなので、動物好きな人はもちろん競走馬好

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年11月14日

会社の安定性：あまり他に例のない業界で、常にトップを走り続けている会社ですが、評

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

仕事内容：【個人の裁量】動物相手の仕事なので、毎日定量の作業はあります。ただ慣れ

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会社名	株式会社乗馬クラブクレイン
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.crane.co.jp/
所在地	大阪府羽曳野市河原城991番地

従業員数	700名
設立年	1978年
資本金	50百万円
代表者	竹野正次
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.7 口コミ(525件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5933件)
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