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株式会社ルイ髙の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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現職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くもまじめ。くだけた空気とかもなく各自が仕事をしているのであまり社内でも他の部門の人とのかかわりは少ない。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
企業文化・社風・組織体制:目標を立てて、きっちりと数値評価を行うと言う、形式上の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
企業文化・社風・組織体制:企業としては、目標設定とそれに向けた組織としての取り組
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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東京都中央区京橋1丁目6-1三井住友海上テプコビル 3F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:考え方が画一的で、柔軟性や、新しいことを取り入れていく姿勢に... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:いい事は積極的にシェアして広めようとする文化。社員専用ページ... 続きを見る
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大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目4-7
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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3.3
広島県広島市西区商工センター1丁目1-46
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:20〜30代が多く活気がある。それぞれの目標に対して日々頑張... 続きを見る

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