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日本信号株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:昭和気質が残っており、上に物申すことは難しい環境でした。希
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回答者: 男性/ 品質業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 会社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:資格取得に力を入れている。強制的に資格の取得をさせられる。自
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:資格取得のサポートや補助はある程度充実してました。研修も、希
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすい空気とは言えませんでした。ただ、一斉有給
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回答者: 男性/ 品質業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 会社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
事業の強み:鉄道業界ではほぼ独占市場だと思う。今の時代はaiに仕事を奪われるなど
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回答者: 男性/ 品質業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 会社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業時間や休日出勤がある。忙しくなくても、工数を
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:住宅手当が無い。家賃を安く済ませたいのであれば、寮(家賃17000円)
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回答者: 男性/ 機械設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:交通インフラという、今後も消えることのないであろう事業をしていること
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回答者: 男性/ 機械設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが月80時間超えの残業もある(書類上は月80時間
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:女性管理職を増やそうとしているようであり、女性社員の活躍には今
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:扱っている製品イメージから多くの製品がカタログ品
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
775万円 50万円 15万円 180万円
年収 775万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 180万円
給与制度:基本給は能力給と年齢給で構成され、能力給は職位ごとに俸給表で定められて
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:8時出勤、24時退勤を金曜まで続け、納期前は土日出勤が連続す
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月13日
企業カルチャー・社風:声が大きい人の意見が通る。逆手にとって声が大きい人を押さえ
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:新しい寮があるが職場までの公共交通が不便。仕事に追われ定時に帰れること
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:多くの技術分野が関連する製品群にも関わらず、担当者が数人と言
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:社員は寮がありました。派遣社員は自動車通勤もある程度制限される人もいた
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ 品質業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 会社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 7万円 80万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:与えられる業務内容と給与が合っていない。評価制度:年功序列制。どれだけ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:固定のお客様がついていることもあり、鉄道の既存事業はこの先も強みにな
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容に大きくギャップは
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鉄道システム統括技術部/ 課員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJT制度が充実していると聞き入社したが、放任さ
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回答者: 男性/ 機械設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:会社が設定した通信教育の費用がでる。資格取得手当は制度として
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:金払いは良い。出張手当や、通勤手当は実際かかるよりも多くもらえる。給料
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回答者: 男性/ 機械設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:女性管理職は非常に少ない。そもそも事業所は女性が少ない。産休・
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
ダイバーシティ・多様性:ここ数年海外事業を行っている為、色々な国籍の人を見かける
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
事業の強み:ホーム柵はシェア1位になった。保守で食べていくことはできる。製品がコ
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
勤務時間・休日休暇:インフラ関連業のため、また納期対応のため夜間作業や休日出勤は
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口コミ投稿日:2020年08月15日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ -

2.5
口コミ投稿日:2020年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 36万円 2万円 170万円
年収 600万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 170万円
給与制度:普通の電機業界よりは良い方だと思うが最近チェックすると年収ランキングが
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
成長・キャリア開発:若手でもバンバン一線に放り込む。強制的に成長する。働きがい:
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
福利厚生:独身寮、財形、社員持株会、確定拠出年金。オフィス環境:宇都宮は建屋が古
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ -

2.5
口コミ投稿日:2020年08月15日
福利厚生:フル完備オフィス環境:工場はあまり空調はき
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回答者: 男性/ 技術部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすい。女性にとって
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口コミ投稿日:2022年11月23日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給昇格した時は1万円くらい基本給が上がったが、そうではない年は300
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:住宅補助、寮新しい独身寮はあるが、住宅補助はないので若いうちに寮を出て
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
福利厚生:退職金3年勤めただけでは20万も退職金がでなかった勤めあげればそこそこ
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