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株式会社ヒト・コミュニケーションズの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 人材/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修などは特にございません。自分から学びに行く
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回答者: 男性/ 人材/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:休暇の取りやすさに関しては理解はある方だと思いますので、問題な
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回答者: 男性/ 人材/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の弱み:競合と比較すると事業領域が多岐に渡り、規模としても大きいので今後も安
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には決まったシフト内での収まる。残業はほぼな
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
組織体制・コミュニケーション:働いているスタッフは派遣で各店舗にいるので、あまり
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:現場スタッフとして働くのであれば、販売職が主であるためお客様
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:男女関係なく働けると思う。特に女性だからといって優遇されること
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:販売実績等によって、昇給・昇
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人材派遣という仕事柄、人当たりの良い人が多く、本人もそうでなければ厳し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:大手企業なので、仕事は少なくはないが、景気が悪いと、仕事くれって人
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回答者: 男性/ アトラクションスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ EZO・FUKUOKA8F 絶景三兄弟

3.9
口コミ投稿日:2024年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:派遣ではあるので、基本的に時給に加算されていきます。賞与等はありません
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも規律に厳しい印象。怖い人がいるわけで
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:意欲的に働けば、派遣先や上司に認められて昇給も可能だと思いま
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回答者: 男性/ 業務請負/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月09日
勤務時間・休日休暇:通常勤務であれば特に気になることはありません。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:男女関係ないイメージがあります。職場(や職種)によっては男性向
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
成長・キャリア開発:新人のスタッフへの研修は、他の会社よりも丁寧だったように思い
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回答者: 男性/ テーマパーク、接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 16万円 0万円 0万円
年収 192万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの中にも優秀で全体を俯瞰し、マネージャー並みに現場対応やトラ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼないです。多様な働き方支援:仕事によりますが、日本
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:立ち仕事がメインだと、女性は生理の日などはキツイかもしれません
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回答者: 男性/ テーマパーク、接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年06月25日
事業展望:アルバイトへの比較的リスペクトを感じます、これからもスタッフへのリスペ
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回答者: 男性/ 業務請負/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:いきなりわからない業界に入れられたので、入ってか
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回答者: 男性/ アトラクションスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ EZO・FUKUOKA8F 絶景三兄弟

3.9
口コミ投稿日:2024年06月28日
女性の働きやすさ:あまり心配はないと思いますが、体力が重視される職業になると紹介
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月31日
成長・キャリア開発:資格取得手当はない。研修などは定期的に開催される(2〜3ヶ月
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月24日
多様な働き方支援:契約社員なので、副業は禁止されていません。確認しても副業は問題
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回答者: 男性/ 業務請負/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月09日
福利厚生:退職金が出るのと、ある程度の福利厚生なので、そこは気になるなら自分で判
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月24日
女性の働きやすさ:男女比もそこまで偏っていないと思うので、働きやすい方だとは思い
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月01日
勤務時間・休日休暇:基本的は週休二日制、残業に関して忙しい時期は除いてほとんどな
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方は少
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回答者: 男性/ アトラクションスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ EZO・FUKUOKA8F 絶景三兄弟

3.9
口コミ投稿日:2024年06月28日
事業の弱み:基本的には派遣会
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回答者: 男性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:急な欠勤などにも対応してもらえ、有給休暇の使用を取りやすいように会社側
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回答者: 男性/ 通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:存在しなかった為、特になし。評価制度:ある程度実力などがあり、見込まれ
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回答者: 男性/ テレフォンオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣先は期限付きだったが時給が高く収入は多かった派遣のためボーナスはな
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回答者: 男性/ 通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:研修はたまにあるが、あまりおおはない。働きがい:携わりたい案
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
事業の弱み:他の派遣会社はキャリアカウンセラーがいて定期的に面談を実施してくれ、
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回答者: 男性/ 通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
事業の強み:様々な案件があるためいろんなことに挑戦しやすい事業の弱み:特になし事
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