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三笠製薬株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし
口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 5万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:遅番手当は多い。どれだけ会社の利益が出ても賞与は決まっている。前年度実
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回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:みんな仲はいい。いろんな部署に応援に行くのでいろんな人と仲
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回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:多い。子持ちも休出は出ないといけない。主婦は大変だと思います
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:工場は入社して3年経たないとボーナスは丸々貰えない。それまでは約8割〜
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
福利厚生:工場は退職金は3年勤めないと貰えない。住宅補助制度、財界貯蓄制度、交通
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
企業カルチャー・社風:オーナー会社特有のトップダウンだが、かなり初期段階で下まで
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回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:有給はすごく取りにくいが産休や育児休暇取っている方は多い。仕事
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回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みがたくさんあると聞いて入社したのに、休日出勤
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回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:通勤手当は上限があると思うが、しっかり出る。住宅補助も多くは無いが出る
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

3.1
口コミ投稿日:2023年01月10日
女性の働きやすさ:女性が多いので、輪の中に入ることが出来れば、過ごしやすいと思う
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

3.1
口コミ投稿日:2023年01月10日
福利厚生:住宅補助は世帯主で20000円出る。多いか少ないかは人によるが、出るだ
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回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
福利厚生:普通だと思う。オフィス環境:売店などはない。希望すればお弁当を頼んでく
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 4万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年齢で基本給が決まっている。基本的に昇給は年1回5000円評価制度:年
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回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:人間関係はそこまで悪くないが主婦とかは
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
成長・キャリア開発:キャリアパスに関しては、具体的な提案が期待できない。現状維持
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
勤務時間・休日休暇:工場の女性は基本的に8時15分〜17時の7時間45分労働。そ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:新薬開発がちらついたが、母体の経済的体力、資質も
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:工場では有給は各々とっている方だと思う。子供関係で有給を取る人
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:MR以外は数字判断が難しいため、上長による判断が大きいが、そもそも上長
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
女性の働きやすさ:産休後の復帰率は悪くない
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月14日
女性の働きやすさ:女性は、働きやすいと思われる。産休、育休に加え、家事都合による
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月14日
企業カルチャー・社風:とにかく古い。昔ながらの考え方で行われていることが多く、過
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月14日
オフィス環境:とにかく夏は暑く、冬が寒い。建物自体古く、エレベーターすらないため
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口コミ投稿日:2020年06月14日

回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:製薬企業の専門職としては、最安値の水準である。また、手当に関しては、少
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口コミ投稿日:2021年03月09日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料が同業他社と比較してもかなり安く、昇給しても大して変わらない。ボー
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

1.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 280万円 60万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 280万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:強いて言うならある程度の福利厚生はあった。また、その人がなに
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

1.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・仕事量:早くきて、ラジオ体操からはじまる。そのあとに朝礼。以後、実験へ
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

1.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 280万円 60万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 280万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:役職手当はよくわからない。したっぱで終わったので。5000円ずつ毎年
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

1.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
働き方の満足点:遅くても8時にはかえれた。そこだけ。比較的はやく帰れることだけが
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理

1.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 280万円 60万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 280万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 60万円
賞与:私は品質管理部門であったが、賞与が満額支払われたことはなかった。なにかと理
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上にとにかく夏は暑く冬は寒い。耐えか
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:当時は残業、休日出勤は当たり前でした。ほぼ半強制で行わないと
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:福利厚生は有り。通勤手当は毎月手渡しでした。退職金は3年継続勤務してい
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 45万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:入社してから3年経たないと賞与は満額貰えません。貰えたとしても他企業よ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:産休はしっかり取れます。復帰も可能です。基本的に皆さん復帰され
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