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株式会社マックスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社マックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを297件掲載中。ライトハウスは、株式会社マックスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年06月14日

働きがい：特に働きがいを感じる点は、得意先・一緒に仕事をしている活動スタッフから

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月24日

成長・キャリア開発:勤務によってキャリア開発や成長はあまり期待できないと思います

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:研修も沢山あり、自分で学姿勢があればチャレンジできる。働きが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月09日

成長・キャリア開発：若手社員の教育は配属先された部署や上司によってバラつきがある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月19日

働きがい：中途採用でも、経験を活かして、すぐに活躍できます。責任のあるポジション

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月13日

働きがい：社長含むトップマネージメントに直接助言を求められる環境です。定期ミーテ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月13日

教育・研修：様々な業種をクライアントとし多種に渡る業務がある事から業務の互換性が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月13日

成長・キャリア開発：良くも悪くも意見の言いやすい会社かと思います。本人のやる気さ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：スキルアップのための研修は皆無です。責任が増えていくだけです。長くい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年09月07日

教育・研修：幹部から徹底したリーダーシップ研修が行われ始めました。空論ではなく、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年09月07日

成長・キャリア開発：初めてのことも、積極的に手をあげて支援を求めれば、だれかしか

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年09月07日

働きがい：成長しようとする意欲が高いので、ついていくことも高いレベルが要求されま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

働きがい：自分で考えて仕事を進められる反面、味方はいない。周りに関心がないだけな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

教育・研修：他社のやっていないことを挑戦する会社ということから、教育面を強化して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

働きがい：自分で考えて動ける人にはやりがいを感じれる部分がある。仕事の進め方も個

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

働きがい：挑戦出来る環境と失敗に対しても前向きな言葉で指導してくれる上司が多い。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

教育・研修：外部機関を利用した専門知識を得る場がもっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月23日

働きがい：自分で考えた事が即実行で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：部長がキャリアがあり、研修講師で研修も充実していて、新人研修制度はし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：やったり、やらなかったり、研修も成果が出ないとやめたり、トップダウン

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：トップ層から末端の社員まで一定の意識があり会社全体として取り組んでい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】年齢が近い従業員であれば性別問わず自然と仲

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：【周囲からのサポート】部門やチーム内ではよく声をかけてもらったり心配

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:日々、研修はしていただけるので自己啓発につながると思います。

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月22日

働きがい:個人個人に責任を持たされるので、やり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

教育・研修：基本的研修制度はありません。提案しても対応してくれません。正社員以外

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会社名	株式会社マックス
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	https://www.macs-agcy.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋茅場町２丁目１３－１３茅場町２丁目共同ビル　６Ｆ

従業員数	120名
設立年	2000年
資本金	50百万円
代表者	井村敬
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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