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マックスバリュ北海道株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 店舗店員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
事業の強み:小売業はコロナ禍でも安定した需要があるので、安定的だと思う。業績的に
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回答者: 女性/ 店舗店員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性の数は多く、活躍しているので働く環境さえ適していれば十分に
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月13日
勤務時間・休日休暇:本部の人は基本土日祝日休みだったと思いますが、店舗配属の場合
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月13日
福利厚生:やはりイオングループの会社だったということもあり福利厚生はかなり充実し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
企業文化・社風・組織体制:2020年2月29日でマックスバリュ北海道株式会社はイ
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得し、その後職場復帰をされてる人が周りに結構いた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:店舗にもよるがサービスカウンターにいる人達は常にお喋りしていてレジの状
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:店舗にもよるがサービスカウンターにいる人達は常にお喋りしていてレジの状
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
勤務時間・休日休暇:出勤する人の中で突然休んだりする人や数人インフルになると公休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
勤務時間・休日休暇:1日の労働時間+残業を組み込まれる事があるため必ずしも8時間
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:ハッキリ言ってモチベーションを高める事なんて出来ない。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:店舗ではこなし切れない作業、部門社員が居ないフレンドさんだけの店こそ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:小さい店では、自分の担当では無いのに「うちはもう一段落したから手伝う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
仕事内容:今の店舗は、出来る事はどんどんさせてもらえます。売場を作るように指示さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:店舗が忙しいからと妊娠自体をしていいかどうか悩みます。上司によ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
多様な働き方支援:閉店までの人達はレジを閉めたりするため時間通りにあがれるわけで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
多様な働き方支援:私は、持病持ちなので必ず病院の日は休みをくれます。あまり出勤時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
勤務時間・休日休暇:その月にもよるが平均8時間で週40時間休憩は1時間。残業も月
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
勤務時間・休日休暇:全て希望する休暇を取らせてくれるのは良いのですが、あまりにも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
勤務時間・休日休暇:シフトの為固定休はないが、大体3~4日出勤して休みが多い。月
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:偉くなる程、お客さまの声より自分の成績を大切にする人ばかりだから、平社
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口コミ投稿日:2019年05月20日
多様な働き方支援:シフト制の為時間になる15分前までゆっくり出来る。終わりもスパ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
勤務時間・休日休暇:今の上司は、休みの日はしっかり休んで下さい。と言ってくれます
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口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:残業時間が長いので、時間外労働分の給料を含めてスーパー
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口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:そもそも社内勉強会なんて無いので、勉強する事が無い。もしかしたら、お
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:店舗に来ても、店長にだけ話しかけて、何をやっているのか分からない事を勝
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:育休や産休は取りやすい方だとは思います。休みに入る前から身体に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
成長性・将来性:これからイオンと合併するため将来性については言うに及ばず、成長に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:人手不足なので毎日残業をサブロク協定ギリギリまでやるので、どんどん貯金
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:1回やっただけで自分を成長させられるセミナーなどは、経費の関係で中止
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
社内制度:毎期に目標記述書というものがありボーナスに関わってくるが、実際のところ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
多様な働き方支援:シフト制なのに、人がいて欲しい時に居なくて残業になる事がよくあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:現場を知らない本部の人間が、理想ばかり社内報で長々語っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:毎日が忙し過ぎで下の人間はやりたい事を考える時間もありませんので、上司
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
オフィス環境:パートさんがメインに働く職場なのでパートさんと仲良くなれれば仕事が
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