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株式会社イッセイミヤケの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:退職金はあるが、住宅補助や寮はない。社割が1番良い福利厚生。オフィス環
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:昭和の風潮は残っている感覚はあるが、ワーキングマザーでも働きや
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:トップダウンオーナーの鶴の一声によって全てが決まる。直前で
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:研修が多い会社なので、さまざまなスキルは身につけやすいと思う
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:基本的に年功序列。社歴が重視されており、ある程度キャリアを
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:ネームバリューまた、独自性のある衣類の開発で、他ブランドと一線を画す
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
事業の強み:独創性溢れる商品が多い。事業の弱み:ひとつのブランドの売上が多くを占
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:三宅一生のトップダウンはよくある。ものづくりの会社のため、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:有給休暇、夏季休暇は取りやすい。繁忙期を避ければ希望の日に取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:一部の職種の社員には手当があるようだが、全社員にチャンスがな
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:基本的に店長にシフトを提出し、シフトが調整される。人員が少な
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他のアパレル企業よりかは給与水準は高いと思う。月給は少ないがボーナスが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:女性は産休から復帰される方も多く、働きやす
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
福利厚生:ないに等しいくらい。自社製品が好きであれば、安く社販できるのは良い。オ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:ショップは女性が多く、店長、エリアマネージャー等、女性が多い。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
働きがい:ものづくりに関して、メディアに取り上げられたり、自社製品を着用している
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 24万円 0万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価制度:考課表などの制度はあるが、フィードバックがないなど提出したままになって
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
企業カルチャー・社風:カルチャーと社風は独特で、慣れが必要だと思います。組織体制
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレル業界に置いて給与がトップクラスで有名ですが、基本給が少なめでボ
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
企業カルチャー・社風:まだ創業者は絶対的な権利を持っています。本人の意向で会社の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
事業の強み:素材開発と他には真似ができないブランドラインナップ。事業の弱み:考え
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
福利厚生:福利厚生は社外のサービスを使っているので、特によくも悪くもないです。自
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
成長・キャリア開発:どのような基準でキャリアアップが出来るのか、よく分かりません
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
福利厚生:比較的、福利厚生は手厚いと思います。オフィス環境:ビルすべてが自社スタ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
勤務時間・休日休暇:繁忙期とそうで無いときの差があります。多様な働き方支援:特に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:文化やデザインに秀でていると思いましたが、それは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年齢給を基準に一般的な給与だと思います。評価制度:年
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の管理、制度、運営理念はかなり特殊で、中途で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
女性の働きやすさ:女性社員が多いこともあり、女性にとって働きやすい環境だと感じま
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:年に数回、ファミリーセールや展示会などで休日出勤があるが、振
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:若手でも挑戦させてもらえる。ただ、若手の定着率が低い。人の
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:各種割引、美術鑑賞手当など。住宅手当はなし。オフィス環境:デザイナーズ
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 21万円 7万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与年2回、業績に応じて決算賞与。評価制度:配属されるブランドや部署の
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職、役員がいる。休暇は比較的取りやすい。社内に在籍し
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
事業の強み:世界的認知度が高く、海外圏のファン
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