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株式会社マルエツの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:給料、ボーナスは低いが店舗によっては時間から時間で帰れ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:私が在籍していたころは店舗オペレーションの効率改善提案コン
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回答者: 男性/ 店舗販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月05日
企業カルチャー・社風:トップダウンですので良くも悪くも昔の会社さんです。厳しいで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
企業文化・社風・組織体制:私が配属された店舗はすごくアットホームで従業員同士がと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】分からない事だらけだからこそ、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:それぞれの店舗にもよると思うが、私が務めていた店舗はア
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:一部の店舗では悪い噂があった事もあり、配属先がその店舗
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回答者: 男性/ グリーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗統括部

3.1
口コミ投稿日:2024年02月25日
組織体制・コミュニケーション:現場は仲が良いが、マネージャークラスより上となると
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回答者: 女性/ レジ、品出し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
組織体制・コミュニケーション:私の所属する店舗では、店長やマネージャーとも比較的
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:活気があって優しい人が多いです。どこの職場でもそうだとは思
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 惣菜部/ 無し

3.5
口コミ投稿日:2020年10月15日
ダイバーシティ・多様性:自分が働いていた職場では外国人の従業員も数名居た。小さい
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回答者: 回答なし/ フード/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会などは特にありませんでしたが、風通しは良かった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時に制服のままの買い物は許可さ
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:風通し良いです。人間関係でうまくいかないときに、上の方に相
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼食時に一時間休憩。6時間以上の勤
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
企業文化・社風・組織体制:常に社内がぎすぎすした感じです??疲れる感じです?息が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
企業文化・社風・組織体制:入社1年になると組合加入され毎月3千円を給料から引かれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】社保が完備されている。優しい人が多くまた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
企業文化・社風・組織体制:働いて1年近いですが人間関係はめちゃくちゃですし見た目
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:基本的に仲はいい。協力体制で、大きな事をひとつ成し得る
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回答者: 女性/ グローサリー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
企業カルチャー・社風:試験などを頑張る形で。組織体制・コミュニケーション:基本、
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回答者: 男性/ 品出し、接客/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:地下にある店舗だったので、風通しは悪い。バイトから正社員に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:旧態以来の体質があるためスーパーの殻を脱出していないた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:首都圏でも店舗数が多くあっちこっちにある。福利厚生やハ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】あいさつもしっかりしてチームワークのと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員はあたり外れがあり外れは何でこんな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:魚屋が始まりのため生鮮は強い。アレンジレシピやお料理教室などもや
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:規則重視。ただし法
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業理念の浸透:お客様が満足されることを第一に考えており、ご来店されたお客様の質
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】福利厚生やハラスメント対策にはかな
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:基本的には狭いコミュニティーなので、社員同士上手くやろうと
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回答者: 女性/ 品出し/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年07月09日
組織体制・コミュニケーション:配属された上司にもよると思いますが、私の上司は話し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】個々のスキルに差があり、責任
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】同じ主婦の方が多かったので、
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マルエツプチ

3.8
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:私はアルバイトでしたので、社員の詳しいところはわかりません
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