回答者別の社員口コミ（株式会社TCフォーラム）
回答者プロフィール
| 性別 | 男性 | 入社 | -- |
| 職種・部署・役職 | -- | 在籍期間 | -- |
| 在籍状況 | 退社済み（2015年時点） | 雇用形態 | 非正社員 |
| 職種・部署・役職 | -- |
| 雇用形態 | 非正社員 |
| 在籍期間 | -- |
| 在籍状況 | 退社済み（2015年時点） |
| 入社 | -- |
| 性別 | 男性 |
回答者による会社評価
総合評価
3.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
時間
年収・給与の納得度
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
株式会社TCフォーラムの回答者別口コミ （16人）
- カンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答：2022年09月20日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答：2022年09月16日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答：2023年11月25日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答：2022年09月26日
- スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年12月29日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年09月23日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答：2022年09月23日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年10月05日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答：2022年10月11日
- コンファレンスコーディネーター 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.9
最新の回答：2022年09月26日
株式会社TCフォーラムのカテゴリ別口コミ（48件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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