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株式会社イーオンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月03日
成長・キャリア開発:英語力は上がります。普段のレッスンはもちろん、各スクールに必
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回答者: 女性/ ティーチング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:TOEICの研修や、レッスンの研修がありました。最初は緊張し
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回答者: 女性/ マネジメントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月15日
成長・キャリア開発:入社式2〜3年目でマネージャー業務を任されることが多いので若
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回答者: 女性/ ATS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
成長・キャリア開発:支援制度などはなかったと思う。年功序列で、マネージメント層は
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回答者: 女性/ スクール運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:トーク力が身につくと思います。英語教育に関する知識や努力次第
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
成長・キャリア開発:若いうちから任されることの多い仕事なので、そういう意味では成
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回答者: 男性/ 英語講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月16日
成長・キャリア開発:英語講師であれば、TOEIC950点以上,英検1級取得などを
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回答者: 女性/ ティーチング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月19日
成長・キャリア開発:成長はあまりないです。本部の仕事に挑戦したくても、10年以上
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回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
働きがい:対個人でお話しする中で、生徒様と深く関われるのはとてもやりがいを感じま
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
成長・キャリア開発:TOEICや英検で一定以上を取得すると資格手当あり。新人研修
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回答者: 女性/ マネージャー、アシスタントマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
成長・キャリア開発:英検などハイスコアがあれば手当あり。でも資格の費用は普通に自
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年01月04日
成長・キャリア開発:資格手当はあるが、微々たるもの。あまりモチベーションは上がら
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回答者: 男性/ 英会話講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:かなり多くのレッスンを様々な年代に行うので、かなりティーチン
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:オンラインで研修ある勉強しようと思えば知識アップデートできる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スクールマネージャー

2.1
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:研修、会議働きがい:生徒の英語力上達をサポ
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:常に英語に触れていたり、生徒さんに顔向けできないと資格試験は
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回答者: 女性/ ティーチング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:TOEIC950点以上、実用英検1級取得で資格手当が付与され
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回答者: 女性/ イーオン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月02日
成長・キャリア開発:定期的にトーク研修などを行なっている働きがい:事務、企画、営
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
成長・キャリア開発:研修はそれなり。実際現場で自力で学ぶ。資格手当はあり。受験料
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回答者: 女性/ 教室長・スクール運営/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
働きがい:こどもの成長を近くで感じることができること、直接感謝の言葉を受け取る機
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回答者: 女性/ ティーチングスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当もありますが、受験費用は自己負担です。自分で勉強
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:人とのコミュニケーション能力はとても伸びると思います。また、
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回答者: 女性/ 受付スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
成長・キャリア開発:多岐に渡る業務を任されるため成長できる環境はある。その分一人
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:TOEIC900あるとマネジメントは手当がつくが、試験代の1
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回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:英語系の資格を持っているの
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回答者: 女性/ マネジメントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:成長はできると思います。仕事は多岐に渡り、量も多いので、マル
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エリアマネージャー/ その他

3.2
口コミ投稿日:2022年08月20日
働きがい:改めてサービス業は今後の未来でもAIにとって変われる職ではないものと感
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:スクール運営をしていくので、個人営業だけでなく広告業務や電話
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回答者: 女性/ 教師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月30日
成長・キャリア開発:英検やTOEICの受験が推奨されており、ある一定の基準を満た
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:人手不足から、2年目でも1つのスクールの教務主任を任されます
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回答者: 女性/ 学校マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:頑張れば頑張った分、評価してくれます働きがい:子供に寄り添っ
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回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
働きがい:生徒の英語力の伸びを実感でき、生徒や保護者の方と喜びを分かち合えたとき
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月01日
働きがい:英語学習を通して、世界に羽ばたく人材を育成したり、海外旅行で使えるよう
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回答者: 女性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年01月07日
成長・キャリア開発:入社してから2年目で教務主任を任された事で講師の育成や学校の
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月09日
働きがい:生徒様が受験に合格したり、目標を達成できた時に感謝していただけたり、喜
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