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株式会社PFUのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
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その他
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回答者: 男性/ カスタマエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
企業カルチャー・社風:昇格試験等もあるので、自分の今までの成果を発表する機会もあ
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口コミ投稿日:2020年07月05日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年の定期昇給がある。が、ほとんどあがらない。家族手当は結構手厚い。妻
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回答者: 男性/ カスタマエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:休暇を取得する際は、上司に一言伝達の上、ポータルサイト(部署
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回答者: 男性/ カスタマエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:入社してすぐに石川本社の寮へ約半年間入寮していました。そこで、同僚や先
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
福利厚生:全体的に実験室が狭いが、プロジェクトの力関係で、広くとれる場合もある。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
勤務時間・休日休暇:部署によるが残業はそれ程多くない。今は30~40時間程度。数
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口コミ投稿日:2020年07月05日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は非常に残業が多く、残業代もちゃんと出る、
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口コミ投稿日:2020年12月05日

回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 70万円 --万円 170万円
年収 1200万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 170万円
給与制度:富士通に準拠。若い時は給与が安い。マネージャになると急激に年収が上がる
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ カスタマエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:カスタマエンジニアという職種は、どうしても男性が多くなりがちで
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ カスタマエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 6万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:手当や賞与等はしっかりと貰えていたので満足。評価制度:それぞれにて顧客
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月05日
勤務時間・休日休暇:部署よって極端多様な働き方支援:リモートワークは可能。副業は
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口コミ投稿日:2020年12月05日

回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月05日
成長・キャリア開発:資格取得制度あり。働きがい:働きがいはあ
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口コミ投稿日:2020年12月05日

回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月05日
女性の働きやすさ:社員とってはいい会社。産休もちゃんととれます。女性にとってはい
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ソリューション事業部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 5万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与水準はマネージャになれば一千万円程度といった感じで、一般的な日本企
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に年功序列。花形部署で、それなりの活躍ができれば、同期の出世頭に
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ソリューション事業部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
事業の強み:主軸のスキャナ事業がジリ貧だが、次に、つながる事業の軸が作れておらず
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
社内制度:アイデアスナップ、という名の社内改善活動がある。全社のアイデアスナップ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:ITツールはなかなかよい。親会社の富士通と同レベルの環境があり、S
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大きな不満はない。グレードが上がらないと、基本給は上がらないが、残業は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
新規事業への取り組み:どうしてもスキャナだよりになっているらしく、それ以外のビジ
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ただし、グレードがなかなか上がらない、という人も一定数存在する。声が大
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地元企業では十分高いほう。30代前半で、年収600万もらえれば十分。上
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
働きがい:B2Bの仕事が多いためか、いまいち、末端のお客様が見えず、やりがいが感
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
教育・研修:語学研修がたくさんある。中には一般の英会話塾の講師を社内に呼んで、低
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:適度な成果を上げていれば、主任職までは良い意味での年功序列が保たれる。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:社内システムがとても遅く、生産性が上がらない。だんだん遅くなってお
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:残業は規制値至上主義なので、規制値以上に残業したとしてもカウ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:部署によっては、残業規制が厳しく、なかなか残業させてもらえな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:開発職の実験室がせまい。どの会社も同じかもしれないが、どうしても物
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:残業時間は、残業の規制値までであれば、比較的残業した分を就業
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ソリューション事業部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
オフィス環境:横浜のオフィスは綺麗で環境は良かった。石川の本社はとても辺鄙なとこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多く、まともに休日に休むことができず、連休は皆無で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:休日は他社と比べてしっかりしていると思う。とくにGWやお盆、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】商談の全行程に関して裁量が与えられる。その上で、サポート
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、休日出勤はそれほどなく、10年以上勤めて
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