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回答者別の社員口コミ(GEヘルスケア・ジャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 Mgr 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 Mgr
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 90万円 0万円 120万円
年収 1200万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円

回答者: 男性/ Mgr/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
成長・キャリア開発:全般的に業務過多なので、個人のスキルを上げなければ対応できな
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回答者: 男性/ Mgr/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
勤務時間・休日休暇:部署と人による。仕事は際限なくあるし、普通にやっても片付かな
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回答者: 男性/ Mgr/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:ダイバーシティーは進んでいる。性差での仕事
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回答者: 男性/ Mgr/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
福利厚生:医療機器メーカーの割に会社で行う健康診断に人間ドックの選択はない。オフ
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回答者: 男性/ Mgr/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 90万円 0万円 120万円
年収 1200万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:在職当時は、月額は年俸の12分割か 16分割 ボーナス月に2追加の2パ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:何でも自分達が一番だと思い込んでいるところ。手法にこだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:GEの手法がビジネスをリードしているとの思いが社員に浸
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:東京以外の拠点は外資系らしからぬ立地と設備。コンビニの居抜きだあっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年01月29日
福利厚生:年に一回ある健康診断が申し訳程度の内容で、ヘルスケアカンパニーとは思え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年12月25日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は常態化しており、ライフとワークのバランスは非常に取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職以上は、日本の業績だけではなくグローバルの業績によって賞与の支給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総じて平均以上の給与水準にあると思う。賞与は年3回支給されるが評価によ
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GEヘルスケア・ジャパン株式会社の回答者別口コミ (110人)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年11月15日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月03日
  • 機械・プロセスエンジニア。プロジェクトマネージャー 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.4
最新の回答:2024年01月30日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年07月03日
  • マネージャー / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年11月09日
  • 事務 契約社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年05月30日
  • 間接部門 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年01月13日
  • サービス 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
4.0
最新の回答:2021年11月16日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
最新の回答:2019年01月09日
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