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トッパン・フォームズ関西株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 書類審査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月30日
仕事の裁量権:
同僚の方が主婦のかたが多かったので業時間や休暇や休職に関しては考慮してもらえるようです裁量権については派遣社員だったので判りかねます

成長支援制度:
上司から、(社員の方)から実際の業務に役立つExcel講習会がありました

回答者: 男性/ 印刷業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
働きがい:働き甲斐はその人によるだろう。黙々と同じ仕事を得意としてる人は大丈夫だ
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回答者: 男性/ 搬送/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 部長

1.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
成長・キャリア開発:個人の成長が見える前に皆辞めていく成長無い人ほど偉そうにマウ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】派遣でも長期間仕事している
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:やりがいと言うよりその時間を当たり障りなく過ごせば一番いいそうです。頑
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
成長・キャリア開発:無い。自分の人生においてプラスに働くことは無い。、あるとすれ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:派遣で働いているので一切ありません。成長はないです。何回も勤
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:【目標の決め方】派遣社員は目標なんてありません。その日に言われた事を作
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
働きがい:そんなもの無い。ただ時間が過ぎるのを待つだけ。耐えるのみ。達成感など皆
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】業務にたいしてのサポートは不足ない。一般企業レ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:ただ機械に向かい製品を作るだけなのでやりがいを感じている社員は少ないと
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:綺麗な製品ができたり早く仕上がるとそのように感じるかもしれませんが派遣
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】配属先の社員同士の仲は悪くない。指導も丁寧にし
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:初めて行った時に、仕事までの準備から休憩、仕事の内容などをわかりやす
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人間的成長を求めるなら諦めた方がいい。 たいした会話も無く、黙
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:派遣社員や社員には大変甘く、下請けの人間には非常に厳しく接します。 派遣
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