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リシュモンジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年03月17日
企業カルチャー・社風:ブランドにより大きく異なる組織体制・コミュニケーション:グ
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回答者: 男性/ HRBP/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事本部/ シニアマネージャー

3.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:外見は多様化、グローバルな外資系企業だが、中身は日本の典型
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回答者: 女性/ IM/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:各種システムなどのサポートが整っているため、メゾンで初めて
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
組織体制・コミュニケーション:他ブランドと交流するために、軽い会食や外資らしいサ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ マーケティング

3.8
口コミ投稿日:2022年09月24日
企業カルチャー・社風:外国人が多く、下の名前に「さん」を付けてお互いを呼ぶ傾向が
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:意見は取り入れられやすい。コミュニケーションは部署によると
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:ドメスティックな風土。年功序列の雰囲気。実力主義ではない。
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回答者: 女性/ HR/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:風通しの良い風土だが、日本人が要職につくチャンスは多くない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:高級品を扱っているせいか、特にブランド所属の人はプライ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:外国人も多くグローバルな雰囲気です。高級品を扱っている
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月13日
企業カルチャー・社風:ブランドありきでブランドが好きな人が集まっているので判断基
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:ほとんどの社員がマルチリンガルである。二カ国かは最低でも出
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
ダイバーシティ・多様性:様々な国籍のスタッフが勤務しているので、とても多様性があ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月02日
企業カルチャー・社風:実力主義で変化も激しい。長く安定して働きたい人には向かない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月17日
企業カルチャー・社風:企業イメージやブランドイメージが重要なだけに、イノベーショ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:様々なバックグラウンドの人がいて、年齢層は高め、全体的
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