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回答者別の社員口コミ(富士通株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日:2017年10月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に企業規模の割には給与は低い。ただ、残業代が割とつくので、まあそ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】一応、多様性を認める、とあるが、基本的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性管理職を排出しなければならない、と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:基本的にはトップダウンなので、現場は常に混乱している。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:泥臭く品質にこだわる会社である。物事に妥協をしないで組
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
オフィス環境:やり方が古い。マクロを組めば数分で終わる話を、人の目で延々とやらし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
オフィス環境:熱い。品質を高めるために妥協をしない。チーム一丸となって、最高のシ
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に納品したシステムを使って、業務がより
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
福利厚生:家賃補助は、年齢や居住地など取得するための制限がなかなか厳しく、誰もが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
福利厚生:家賃補助などは2倍になったので、手厚くなったと思う。法人契約なども様々
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:会社が提示しているからといって、顧客が同意した休暇ではない。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇や年末年始の休暇は会社全体で決まっているので、しっか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務は基本的にさせてもらえないため、働き方の柔軟性
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:9-18時の約8時間。こちらの部署は休日や深夜出勤は基本的に
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が無いとなかなか生活がしんどいが、働き方改革の影響により、残業が
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は賞与と残業代を合わせて350万程度。人並みの生活は出来る。一応、
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口コミ投稿日:2017年10月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:通常の業務で最大限の成果を出しても、評価は普通にしかならない、と言われ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月22日
女性の働きやすさ:保育園を作るなど、育児に対しては前向きに検討している。子供の風
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月22日
企業文化・社風・組織体制:事業部間どころかプロジェクト間での交流すら基本的に存在
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月21日
福利厚生:家賃補助が安すぎる。近年、家賃補助を倍に増額したが、それでもグループ会
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月21日
多様な働き方支援:テレワークの導入など柔軟な働き方を取り入れている、とニュースで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年10月21日
会社の安定性:名前の知られている企業であるし、取引先も様々であるので、適切な部署
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富士通株式会社の回答者別口コミ (1244人)

  • システムエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年07月04日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.3
最新の回答:2016年11月18日
  • データマネジメント事業部 / エキスパート / ソフトウェア研究開発 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年09月13日
  • 事業企画 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年01月28日
  • SE 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年05月14日
  • SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年01月12日
  • 防災システム事業部・防災DX / マネージャー / SE 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年05月17日
  • コンサルタント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年02月04日
  • トレース 派遣社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.6
最新の回答:2021年04月23日
  • SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年07月05日
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