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オートリブ株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:
残業が多く、平日にワークライフバランスはないと思っていいと思います。
フレックスもあるので融通はききますが一人当たりの業務量が多いため、平日は仕事に捧げることになると思います。
その辺りを覚悟して入社する必要があります。

多様な働き方支援:
リモートワーク制度はございますが、週の上限回数など細かく決められております。
時短勤務もよく活用されており、お子さんがいる女性の方は働きやすいと思います。

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:住宅補助が非常に手厚いです。横浜勤務だと自分で好きな家が決められて補助
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口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 38万円 9万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 145万円
給与制度:昇給は微々たる程度でした。賞与は年間5ヶ月ほどです。営業利益によって変
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:挑戦というより誰もやったことがない仕事をポンと渡されること
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 25万円 0万円 120万円
年収 530万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年1回、4月賞与は景気が良ければ約5ヶ月交通費は出社毎に逐次給付
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:it starts with meということで、言い出しっ
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間50分有休消化率50%多様な働き方支援:間接
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:住宅手当は雇用拠点外への異動者が対象、5年間給付、拠点毎に給付額は異な
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
事業の弱み:車の在り方が変わり、エアバッグ以外の安全ソリューションが確立された際
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
事業の強み:グローバルシェア1位事業の弱み:コスト競争力事業展望:モビリティ革命
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:部署間異動の垣根は低め働きがい:安全を提供することより多くの
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
女性の働きやすさ:産休育休取得が奨励されてるジェンダー
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回答者: 女性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資のような
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:部署や担当プロジェクトによるところが大きそう。うまく管理して
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:中途社員が多いこともあり、よくもわるくもドライでフラットだ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:車という形での乗り物が存在する限りは無くならないであろう需要の強さ、
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:これも部署によると思うが、増えてきてはいたと思う。ただ業界とし
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:住宅手当などの福利厚生が手厚い。働く場所によって車通勤か、公共交通機関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:個人に裁量がかなりある。中途も多く、フラットな社風のため、若手からの発
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口コミ投稿日:2019年05月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界全体が好調のため、毎年の業績によって変わるが、かなり多めにもらって
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:個人商店になりすぎているチームもあり、引継ぎや手順書などが無い。社内シ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:8:30~17:30、休憩70分、7時間50分勤務。お客様に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】人によってスタンスが違いすぎるので、社内の人間関係
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】事業所によって設定の仕方が異なる。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩は自主的に取る風潮なので、多忙
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:受発注管理、新規受注活動、売上や出荷予定数量などの社内データ管理。受注
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:部署によって、フレックス制度の浸透具合や推進意識の差がある。
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口コミ投稿日:2019年05月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に無いが、基本給の昇給が少ないとインパクトが少ない。下の等級の者にも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】非常に多い。部署毎の立場や見解はあるが、部署間の距
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:慢性的な工数不足のため、個人商店的に仕事が回っている。客先状
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員交流のための制度】3ヶ月ほど前から、本社スウェーデンの習慣Fik
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】人数が少なく、人間関係が狭くなりがちなため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】基本的に、全ての業務に関わるため、他部署とが関わり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】平日のランチや夜の飲み会など、同チー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周囲からのサポート】部署間での連携が悪いので、連絡の取りこぼしがあ
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