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日本マイクロソフト株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.8
(回答:67人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.7
  • 事業の優位性 ・独自性4.2
  • 実力主義4.1
  • 活気のある風土4.1
  • 20代成長環境3.8
  • 仕事を通じた社会貢献3.6
  • イノベーションへの挑戦4.1
  • 経営陣の手腕3.4
平均年収(正社員)
906万円
(平均年齢 40 歳)
残業時間(月間)
37時間
給与・年収の納得度83 %
勤務時間の納得度74 %
休日・休暇の納得度82 %
職場の人間関係の満足度81 %

日本マイクロソフト株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。日本マイクロソフト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを907件掲載中。エン ライトハウスは、日本マイクロソフト株式会社への転職・就職活動をサポートします!

日本マイクロソフト株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

906万円 (平均年齢 39.7歳)

回答者の年収範囲

250~1500万円

回答者数

78 (正社員)

回答者の平均年収 :906万円 (平均年齢 39.7歳)
回答者の年収範囲 :250~1500万円
回答者数 :78 (正社員)
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
福利厚生:福利厚生は非常に良いと思います。生活する中でのちょっとした出費、旅行やフィットネス、介護や育児などを補助する制度があり、ほとんどの社員がきちんと利用していました。ただ、住宅補助や社宅制度などの補助については、正直かなりプアーであり、住宅補助は全くなし、転勤時の家賃補助も数年でゼロになってしまうことから、転勤者は高い家賃を払いながら勤務するような状況の人もいました。
オフィス環境:オフィス環境は非常に良いです。生活で使いやすく、また飲み物や社員食堂なども充実しています。また、いろいろなドラマの撮影が行われており、その点でも話題になることが多いオフィスです。あと、駅から近く、雨の日にも濡れずに出社できるところが良いと思います。
口コミ投稿日:2020年06月10日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:全体的にハイセンスなオフィス環境であり常に環境の向上を目指しているため定期的にアンケートが実施される。カフェにはサラダバーやスープバーがあり、安価で利用できる。またセットメニューも多彩。時々有名店からデリバリーもある。会議室は多く用意されており、来客用はオシャレなものもある。ロケーションは駅から雨に濡れずに行けるので便利。カフェには仮眠できるオシャレな椅子が設置されておりまたビリヤード台やゲームコーナーもある。
口コミ投稿日:2020年02月29日
回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
テクニカルサポート業務はお問い合わせの量に左右される。
業務の時間は大きく、コミュニケーション(電話、メールなど)と調査作業に二分される。
お問い合わせのの量が多いときはコミュニケーションも多くなる。そしてコミュニケーションは窓口時間内で行う。そのため忙しいときは、調査作業が窓口時間外(夜にやる人、朝にやる人など様々)になる。

多様な働き方支援:
設備、制度は完全リモートワークにも対応している。リモートコミュニケーションで十分な人、対面で会話したい人など、チームで働いている人の指向による。

口コミ投稿日:2020年07月 5日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報

多様な働き方支援:自社製品としてリモートワーク商材を保有していることもあり、リモートワークに関しては、全面的に利用を推進されています。どのような会議でも、リモートから参加することにまったく抵抗がなく、社員全員が、それを当たり前のように受け入れているのはさすがだと思います。新型コロナウイルスの影響により、社会一般が騒然としたときも、いち早くテレワーク推奨が発表され、また普段からの行動の延長線上の活動であったことから、ほとんど混乱もなく、スムーズに導入されていました。また緊急事態宣言が解除になったいまも、テレワークの推奨は継続されており、ほとんどの社員がいまだにテレワークを続けている。
口コミ投稿日:2020年06月22日
回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
自由。

組織体制・コミュニケーション:
チーム内外問わず、直接DMでコンタクトしてもみんな快く応答してくれる。そういった文化から様々なエンゲージメントが生まれる。

ダイバーシティ・多様性:
教育体制も整い、学習のコンテンツ、コミュニティも様々あり、とても大切にされている文化。

口コミ投稿日:2020年07月 5日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
比較的風通しのよい企業文化。マネージャーへのフィードバックも可能

組織体制・コミュニケーション:
社員どうしは比較的フランクにコミュニケーションしている。お互いに助け合わないと目標を達成できないように設計されており、自然に日常的なコミュニケーションをとっている

口コミ投稿日:2020年09月24日
回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
むしろ性別の違いを意識することがない。

口コミ投稿日:2020年07月 5日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の活躍・女性管理職:女性でも活躍しているマネージャーの方々が多い印象。部署によって男女比は違うが、女性の採用に力を入れているのを新卒の男女比などを見ても明らか。
口コミ投稿日:2019年10月12日
回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
社内での異動がスムーズ。異動先の採用マネージャーに直接DMしてコンタクトしたり。

働きがい:
世界的に大きな企業であるため、その責任を負っていることが大きなやりがいの一つになりえる。しかし、その責任があることに対して「あぐらをかく」ことで、本当に価値のある仕事ができているかを考えることを忘れてしまわないことが大切だと個人的には考える。

口コミ投稿日:2020年07月 5日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
教育・研修:部署により、人の入れ替えが早い。部署によっては、3か月もいれば古株になる場合もある。しかし、そのため前任者から引き継ぎを受けられる可能性も低く、引き継ぎ資料もないため、自分でどうにか覚えるしかない。
また自分から聞いても教えてもらえるという環境ではないため、自分からコネクションを作ったり、聞く人を間違えると大変な事になるので、かなり神経を使う。
すべては上司に気に入られるかどうかにかかっている部署が多い。
派遣は上司のお気に入りから外れると、自分のスキルとは違う仕事をアサインされ、skill不足というレッテルを貼られ契約更新されないという路線が貼られる部署が多い。正社員も同様で正社員の場合は売上やクライアントが本人の了承なしに急に変更され、年収にかかわる問題が本人の知らないところで行われる場合もある。
そのため、社名にブランド力はあるが、就業形態にかかわらず、神経をすり減らして体調を崩す事が多い。
口コミ投稿日:2017年01月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職として入社したが、社内に向けたレポート作業がものすごく多く、場合によっては外向きの営業が全くできないこともある。マーケが作成するようなデータ資料を、営業個人個人が個別に作成することを求められるため、それが向いていない人は苦労すると思う。
口コミ投稿日:2020年06月22日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:入社理由:今後の成長可能性、オープンになった社内文化やCEOの価値観など入社後のギャップ:部署によってカルチャーが違う印象。日系感のある部署もある。
口コミ投稿日:2019年10月12日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】この点に関しては特にありません。日本の制度で、履歴書に性別、年齢、容姿を問う記載が必要ですが、北米では違法になります。こうした人種、性別、性、年齢で合否を決定させていく採用プロセスを早く日本でも中止させるべきです。実力主義には特に関係のない事です。経験や実力でのみ採用を決定するべきです。
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
雇用の安定性:部署によっては、まったく飲み会等の社員交流のないところもある。しかし、正社員と派遣社員の垣根なく飲みに行く部署もあるので、部署や人によるだろう。
また、営業部などは年に数回、正社員だけで泊まりの研修があるが、急な日程決定と週末のため、わざと仕事を入れ行かなかったり、宿泊せずに帰ったりしている。それには泊りの研修でも、翌日の日程がまったくフリーという状況にあるからだと思う。
口コミ投稿日:2017年03月 3日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
1500万円--万円--万円--万円--万円
年収1500万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
一般的外資IT会社のレベル。

評価制度:
昇進昇格の明確な基準はなく人事も多くは介入しない。現場マネージャーの判断に委ねられているところが多い。また役員はほぼ実績のある人を外部から採用する傾向

口コミ投稿日:2020年09月24日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.4
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
1050万円--万円--万円--万円--万円
年収1050万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【給与制度の特徴】コンサルタント職では、大体固定給8、インセンティブ2の割合での給料になっています。インセンティブはUtilizationが関係してくるのだが、チームでのUtilizationではなく個人でのUtilizationという珍しいスタイルであるため、仕事の取り合いがよく起こる。そのため、情報共有はせず自分だけで囲い込み、Utilizationを稼ごうとする傾向が強いので、新参者は辛い目に合う。
口コミ投稿日:2018年08月 8日

その他おすすめ口コミ

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:館内は冷暖房が過剰であり、空調があまり思い通りにならない。特に会議室は個別に設定可能なはずが、好みの温度にならない。会議室のコネクター設備不調なことが多く、画面共有の会議の際に音声や画像でトラブルをおこすことがよくある。社員用の椅子が汚いが、クリーニングされない。フリーアドレスの社員ではなく、固定席の社員は頻繁にフロアの引越しがあり、席移動時は自分で接続作業も必要なことから引越しのために無駄な時間を要する。
口コミ投稿日:2020年02月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2017年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本的に年収制。その以外に業務成果に応じたインセンティブやストックアワードがある。ストックアワードは、数年に分けて支給されるので、毎年新たなストックアワードを獲得した場合には、どんどん積み重なって支給されるため、長く勤めているとそこそこ大きな金額になる。ただし、必ず支給されるものではない。また、支給を受けた場合は、確定申告の対象になるので、そこが面倒。
口コミ投稿日:2018年05月 1日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:完全フレックスタイムの上、リモート勤務も推奨している為、非常に働きやすい。  リモートで働く仕組みも整備されている為、言い換えると、どこでも仕事をしなければいけない環境とも言える。  達成すべきターゲットは明確なので、ワークスタイルがマッチすれば非常に働きやすい。  ただ、完全フレックスの例外にもれず、朝が遅いかわりに、夜も遅くまで会社にいる社員も多いように思える。
口コミ投稿日:2017年07月 4日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは重視されており、どれだけいつ働くかは本人次第。働いた時間ではなく目標に対する結果とインパクトを求められる

多様な働き方支援:
リモートワークは常態化しており、フルリモートワークも可能。副業も申請すれば可能

口コミ投稿日:2020年09月24日

日本マイクロソフト株式会社の回答者別口コミ (110人)

  • 営業
2020年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.92020年時点の情報
  • サポートエンジニア
2020年時点の情報
    男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.82020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.72020年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2020年時点の情報
    女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
2019年時点の情報
    男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報

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ソフトバンク株式会社
スマホアドバイザー◎販売員ではありません/残業月平均約15h/月9~12日休み/昇給あり 契約社員
関東/月給24万円~(月収例:約26.7万円)、他/月給20.8万~23.2万円北海道、東北、関東、北信越、東海、関西、中国、四国、九州、沖縄の各店舗 ※希望考慮・転勤なし
株式会社ベルシステム24
経理 ◎フレックス制・在宅ワークOK|年間休日126日|月給30万円以上 正社員
月給30万円以上+残業代全額支給+賞与年2回 ※想定年収:450万~550万円本社/中央区晴海一丁目8番11号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワー(最寄り駅:勝どき駅)
エン・ジャパン株式会社
企画営業|昨対500%成長の新規事業に携わります! 正社員
月給28万5000円以上+賞与(年2回) <年収例>569万円/28歳東京オフィス/東京都新宿区西新宿6-5-1 ※転勤はありません。
アマゾンジャパン合同会社
お客様サポートスタッフ(未経験歓迎)★最新の物流拠点からAmazonを支える新スタッフ募集! 契約社員
時給1100円(月額換算18万4800円~ ※月21日勤務の場合)+残業代全額東京、大阪、兵庫の各デリバリーステーション★希望勤務地への配属となります。U・Iターン歓迎!
ヤフー株式会社
ストアアドバイザー(リモートワーク/eコマースが学べる/土日祝休み/未経験歓迎) 契約社員
月給22万円 ★賞与とインセンティブと時間外手当あり!本社/東京都千代田区紀尾井町1-3(リモートワークなのでオフィス以外の場所で働けます!)★転勤なし

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名日本マイクロソフト株式会社
業界 インターネット・IT・通信関連
URLhttp://www.microsoft.com/ja-jp/
所在地 東京都港区港南2丁目16-3品川グランドセントラルタワー
従業員数2166名
設立年1986年
資本金499500000 円
代表者平野 拓也
※ 一部、四季報データ参照
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エン・ジャパン株式会社
(3.8)
エン・ジャパン株式会社

回答(699人)/口コミ(3011件)

平均年収(正社員)414万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
事業の強み:いまでこそ他の事業者も発信するようになった「入社後活躍」にず... (続きを見る)

アマゾンジャパン合同会社
(3.7)
アマゾンジャパン合同会社

回答(273人)/口コミ(1991件)

平均年収(正社員)645万円

残業時間(月間)30時間

社員口コミ

回答者:男性 / メンテナンス / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:年収ベースでみると高いですがボーナス、住宅手当てがないぶん数... (続きを見る)

楽天株式会社
(3.7)
楽天株式会社

回答(292人)/口コミ(1785件)

平均年収(正社員)598万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:男性 / rf / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:元々給料設定はたかいのかもしれないが、ボーナスがそんなになの... (続きを見る)

アクセンチュア株式会社
(3.9)
アクセンチュア株式会社

回答(221人)/口コミ(1631件)

平均年収(正社員)779万円

残業時間(月間)46時間

社員口コミ

回答者:男性 / ITコンサル / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 金融 / アソシエイトマネージャー
給与制度:年俸制+12月に支給される30万程度の一時金+家賃補助(自分... (続きを見る)

Apple Japan合同会社
(4.0)
Apple Japan合同会社

回答(123人)/口コミ(1343件)

平均年収(正社員)547万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
給与制度:昇給は年に1度業績等考慮され%で上がっていくため、長く勤務し... (続きを見る)

TIS株式会社
(3.2)
TIS株式会社

回答(145人)/口コミ(1303件)

平均年収(正社員)569万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / ITプロ職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:・グレード別に給与レンジが設定されている。昇給は年1回で、直... (続きを見る)

デル・テクノロジーズ株式会社
(3.9)
デル・テクノロジーズ株式会社

回答(125人)/口コミ(1261件)

平均年収(正社員)691万円

残業時間(月間)32時間

社員口コミ

回答者:男性 / テクニカルサポート / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
福利厚生:バスでの交通費が支給対象外となっており、セコいと感じられる点... (続きを見る)

SCSK株式会社
(3.3)
SCSK株式会社

回答(151人)/口コミ(1248件)

平均年収(正社員)590万円

残業時間(月間)26時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
多様な働き方支援:弊社はIT企業の中でも働き方改革の取り組み... (続きを見る)

株式会社ワークスアプリケーションズ
(3.7)
株式会社ワークスアプリケーションズ

回答(138人)/口コミ(1096件)

平均年収(正社員)607万円

残業時間(月間)49時間

社員口コミ

回答者:男性 / Expert / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / SCM DIv / Expert
給与制度:昇給は1年に1回の評価の結果で実施360度評価+MBO。職位... (続きを見る)

アイ・ティー・エックス株式会社
(3.1)
アイ・ティー・エックス株式会社

回答(132人)/口コミ(1078件)

平均年収(正社員)410万円

残業時間(月間)24時間

社員口コミ

回答者:男性 / スタッフ / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
給与制度:昇給は1年ごとに1000円しか上がらず、賞与も2.5ヵ月との... (続きを見る)