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回答者別の社員口コミ(共同エンジニアリング株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 CADオペレーター 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 CADオペレーター
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:派遣先によりますが、閑散期だと比較的有給など取りやすいと思い
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は派遣先の評価で決まります。遅刻や欠勤が続いたり印象が悪いと上がり
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回派遣先の評価によって金額が決まります。賞与は年間2ヶ月分
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
成長・キャリア開発:資格手当が付いたりするため、成長できる部分は多く感じる。働き
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:営業担当の方と月に
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝休みの定時上がり。現場がピークの時は残業や休
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
福利厚生:特に嬉しい福利厚生はない。有給はどんどん使ってくださいと言うてもらえる
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
成長・キャリア開発:未経験ではなく、経験者が増えるとどんどん成長していくと思う。
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:わからない。組織体制・コミュニケーション:営業の方だけでは
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:退職金しがでかい。3年以内に退職して他の退職金ありを探した。有給はどん
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が貰えるタイミングが入社月によって変わるので
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:育児休暇がとれたり、時短勤務ができたりと休暇の面では働きやすい
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:通勤手当は全額でます。住宅補助や退職金制度はありません。寮はありますが
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3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:CADオペレーターは、女性が働きやすいと思います。現場管理も女
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3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:基本派遣先のカレンダー通りになる。閑散期は事前に申告している
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3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
事業の強み:建設業は人手不足なので、若い人を育てて自分の会社で活躍してほしいと感
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
女性の働きやすさ:CADオペレーターや事務だと働きやすい環境だと思う。施工管理で
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3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に1回昇給がある。年に2回賞与はある。賞与は1ヶ月×2回分。評価制度
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員雇用であり、派遣社員。正社員なのに派遣社員
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい
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3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は休み。祝日は現場が盛り上がれば出勤に。多様な働
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は満足した。賞与は1ヶ月分のみ。資格手当も曖昧でよくわからなかった
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