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株式会社マミーズエンジェルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:若い人が多い。当時は毎年新しい園をどんどん建ててた。保育士
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月26日
企業カルチャー・社風:社長が1番!のような考えなので、本社の方々が園にいらっしゃ
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回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:全体で保育をする保育園なので、か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩室が設けられている訳では無いの
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月21日
組織体制・コミュニケーション:若い職員が多く人柄をみて採用を行っているようで職員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月17日
企業文化・社風・組織体制:とにかく持ち帰り仕事や残業が多い。 自腹で保育に必要な道
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月17日
企業文化・社風・組織体制:一般的に人間関係が難しいとされている保育業界だが、この
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:みんな人はいい。優しい人ばっかりで、一丸となって仕事を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気はとても良かったです。月に1度ミーティング
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】特に気になる点はありませんが、パー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】しっかりと1時間休憩が取れるのはと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:職場内での職員同士、いい意味で仲がよい。ベタベタせず、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:園長先生はとてもしっかりした良い先生でした。優しい中に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:3年勤めて、採用面接時以外社長にあった事はなく、たまに
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3.2
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3.5
東京都世田谷区玉川2丁目14-9ツインシティーH 3F
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2.7
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