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株式会社関西国際学園の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社関西国際学園で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを264件掲載中。ライトハウスは、株式会社関西国際学園への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月14日

企業カルチャー・社風:
キャンパス内には数十人のスタッフしかいないので、風通しは良いように思える。ただし本社と話す機会は滅多にない。

組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすい環境が整っている。それぞれで仲良くして、週末に交流している人もちらほら見られる。

ダイバーシティ・多様性:
インターナショナルスクールなので、多様性はある。英語を使って働きたい人には友だちもできるので良い環境だと思う。

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回答者：女性/ 保育士　クラス担任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすさは、話す内容や個人によって態度が

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回答者：女性/ 幼稚園教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 幼稚園部/ 担任

4.2

口コミ投稿日：2023年09月13日

組織体制・コミュニケーション:日本人だけでなく、多国籍の職員で構成されている環境

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回答者：女性/ 保育士　クラス担任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月30日

企業カルチャー・社風:中間管理職や管理職は社長に全く不満はない、素晴らしい会社だ

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年09月01日

企業カルチャー・社風:すごく人がよかったです。ただ、需要と供給の問題で仕方ないと

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回答者：回答なし/ 保育補助/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年12月02日

組織体制・コミュニケーション:風通しはいいように感じます。サッパリしていて、上司

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回答者：女性/ 担任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月09日

組織体制・コミュニケーション:キャンパスによりますが、在籍しているところはとても

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回答者：女性/ 補助/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年03月30日

企業カルチャー・社風:グローバル組織体制・コミュニケーション:会議があるダイバー

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月29日

企業カルチャー・社風:様々な国のスタッフがいるので多様性に溢れている。教育とは常

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回答者：女性/ ELC教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2020年10月18日

企業カルチャー・社風:残業代が無いのに、勤務時間先後に30分出社しないといけいカ

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回答者：女性/ 教員・教師、講師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月25日

ダイバーシティ・多様性:様々な国籍の方がいるので衝突はあるものの色々な国民性や文

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：どこの会社も同じかもしれませんが、会社のトップ及び周辺

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：社風は良いです。外国人のスタッフも半数おり、さまざまな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：普段は外国人の先生とペアになって仕事をしています。万が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

企業文化・社風・組織体制：インターナショナルスクールで、外国人と共に働くので、自

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：キャンパスにもよりますが、外国人の先生だけでなく、日本

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：外国人スタッフと日本のスタッフの研修など分かれてますの

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

企業文化・社風・組織体制：教育理念に合う人、合わない人がいることは理解しているし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

企業文化・社風・組織体制：会社の雰囲気がとてもよく、同僚が家族のように感じられま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

企業文化・社風・組織体制：働く校舎によって、園の雰囲気があることが少し不安かもし

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：マネージャーから周りのスタッフまで、みんな割と優しいで

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

企業文化・社風・組織体制：子どもへの声がけだけでなく、社員同士のコミュニケーショ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

企業文化・社風・組織体制：教育に熱意を持った職員がたくさん集まっているので、公立

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回答者：女性/ 教員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月24日

ダイバーシティ・多様性:多様性はとてもありました。外国人の先生たちが日本に来てみ

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回答者：女性/ 保育補助/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.5

口コミ投稿日：2023年12月25日

企業カルチャー・社風:リーダーを中心に気さくなフレンドリーな型が多く、風通しがよ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業理念の浸透：Developingcreativeandresponsible

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会社名	株式会社関西国際学園
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://www.kokusaigakuen.com/
所在地	大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目5-1

従業員数	300名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	中村久美子
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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