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株式会社トランザクトの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
オフィス環境：ハラスメントの相談窓口新設に伴い、それらのセンシティブな問題に対し、かなり開かれた考え方を持ちはじめていると期待できる。ハラスメントを訴えた側の落ち度を追及することは、恥ずべき行いであると、管理職の一人一人が十分に自覚しているため、なにかあった場合には、窓口を通じて相談、報告することで、適切な対処がとられ、当然当事者のプライバシーも守られると思われる。ハラスメントをする社員を容認することは一般的に考えてもありえないため、女性も男性も安心して働けるのではないだろうか。
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
オフィス環境：職場環境についてマイナス点はとくにないと思われる。整理整頓をはじめ
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
オフィス環境：支店などがないため、何かあったときに社員を異動させるなどの措置が取
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
オフィス環境：自由に意見を言い合える環境をめざし、ミーティングの方法なども工夫さ
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2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月17日
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