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株式会社ヒューマンアイの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
444万円250~1050万円11

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収444万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数11

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
490万円
(平均年齢35.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢25.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
500万円
(平均年齢45.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
250万円
(平均年齢40.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ヒューマンアイの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 人材派遣業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 0万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 102万円
給与制度:
賞与は4回あり、年2回の査定で安定して昇給していく。
ノルマもあって無いようなものなので、働きやすい環境だと思う。
一定ラインの水準を超えて成績を上げた場合は報奨金もありモチベーションも高く仕事に取り組める。
社用車の貸与あり。

評価制度:
実力主義

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので時給制。賞与はないが、通勤距離に応じて手当がもらえる。評価制
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:特になし評価制度:昇進.昇格
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は人材業界の中でもかなり低い水準だと思います。 多い人で100時間以
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回答者: 男性/ 銀座コージーコーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給もほぼ見込めずボーナスなどはありません手当て等の待遇も無く改善して
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.2
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 5万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 62万円
給与制度:特になかったと思います評価制度:仕事をいくら出来たからといって昇給や昇
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与が、勤務先、派遣先次第ではあるが、雀の涙ほどしか出ない。無いよりは
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給自体は高い訳ではないですが入社初期の頃給料を週払いしてくれました。
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株式会社ヒューマンアイの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:退職金などは賞与に含まれている。その他にはこれといった特徴は特にない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:同一労働同一賃金の関係で退職金がなく、夏季休暇と冬期休暇も有給を使って
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同じ業界の企業の口コミ

3.4
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX 10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:派遣先によって給与制度がかわる。今の派遣先は時給で昇給などは... 続きを見る
3.0
東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:派遣だと交通費がないこともあるが、紹介していただいた仕事は、... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦3丁目2番16号 A-PLACE田町イースト 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:時給とはいえ、残業代もしっかり出ているが、現場によりけりなの... 続きを見る
2.9
東京都新宿区新宿3丁目1-24京王新宿三丁目ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:時給の良いところで、互いに助け合う雰囲気の職場では、大変満足... 続きを見る
3.1
東京都日野市日野台1丁目9-5
人材・教育・人材サービス
3.7
東京都港区芝5丁目33-1森永プラザビル本館 12F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部
給与制度:給与は何に微量の昇給はあるがさほど変わらない。資格取れば昇給... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区金山1丁目2-2クマダ第2ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:各種手当ては色々とあり不満はないが、基本給が上がりにくく、モ... 続きを見る
3.4
東京都港区虎ノ門2丁目10-1虎ノ門ツインビルディング東棟 10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:今はどうかわからないが契約社員は賞与は無かった気がする。評価... 続きを見る
2.9
東京都中央区京橋2丁目18-3宝町清水ビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:とくにありません。好条件だと思っていたし、今でもそう思ってい... 続きを見る
3.0
富山県魚津市
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:仕事内容のわりに給料は安い。入社直後は配属先の地方にある他企... 続きを見る

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