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千葉市の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年07月09日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月09日
女性の働きやすさ:
産休はもちろん、育休もしっかりとっている方が多かったように感じます。また、それに対して回りの職員もサポートしようとしている方が多く女性には働きやすいように感じました。
不妊治療のための休暇も認められており、治療している女性には嬉しい制度だと思います。
子育て中の方は短時間勤務制度を利用することができます。
生理休暇もありますが、取得している人を見たことはありませんでした。生理休暇や不妊治療の休暇は上司との関係次第では申請し辛いのではないかなと思います。

口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境が整っていると思います。育休や産休を
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:働きやすい環境は整えづらいので、
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口コミ投稿日:2023年08月05日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:女性の職員も多い。手当が充実しているのもあると思う。しかし、働
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:子育て世代のお母さんにとっては一番働きやすいかもしれない。時短
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口コミ投稿日:2023年12月13日

回答者: 男性/ 税務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 市税事務所/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:子育てをしている女性は休暇も取りやすく、家庭とのバランスも取り
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口コミ投稿日:2023年09月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 区役所/ 主任主事

3.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:女性管理職も増えてきましたし、子どもの突然の体調不良なども調整
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口コミ投稿日:2023年12月08日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、休暇は積極的に
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:休暇は申請しづら
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 男性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月27日
女性の働きやすさ:育休時短が取りや
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月20日
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。朝早くから夜遅くまで働かなければなりませ
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:男性よりも女性の方が圧倒的に人数が多いため、女性の方が働きやす
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口コミ投稿日:2022年12月30日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月30日
女性の働きやすさ:産休、育休はしっかり取れると思います。育休取得後に復帰する先輩
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 女性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務をすることが当たり前なので働きやすいと思う
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:女性は産休育休制度が使えるため結婚して子供を産んだほうが得はす
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
女性の働きやすさ:女性は最高だと思います。昔はそうでもなかったですが、現在は結婚
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 男性/ 技能員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月31日
女性の働きやすさ:女性でも比較的働きやすい職場であると感じる。休暇に関しても、比
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口コミ投稿日:2020年10月05日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
女性の働きやすさ:産休や育休はとりやすいでしょう。課内に1人、とっている印象です
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ 技能員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:働きやすい環境で、行事が被らなけれ
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
女性の働きやすさ:所属部署に女性がいたことがない
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般教諭

2.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:女性の数が多く、活躍しやすい環境
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口コミ投稿日:2020年06月04日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月04日
女性の働きやすさ:産休や育休はもちろん、時短勤務などもできるのでお子さんがいる人
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口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ 臨床心理士、産業カウンセラー、カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月08日
女性の働きやすさ:活躍する女性は多いがみなエネルギッシュなイメージ。それくらいで
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり多い印象、課にもよるが、女性と男性の割合は
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口コミ投稿日:2020年06月17日

回答者: 女性/ 一般事務補助/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 下水道部 下水道整備課/ 非常勤職員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月17日
女性の働きやすさ:女性職員にとっては大変恵まれた職場である。それは民間の一般企業
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:女性は産休・育休、男性職員でも育休が取れますから、民間企業に比
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:産休・育休を取っている分、男性職員に比べると昇進の速度が遅い。
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口コミ投稿日:2023年05月13日

回答者: 女性/ 非常勤職員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は珍しくはなかったです。とはいえ男性より少ないのは
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口コミ投稿日:2022年10月30日

回答者: 女性/ 非常勤職員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
女性の働きやすさ:男女関係なく管理職がいました。休暇は男性もそこそこ取っていまし
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職も大勢います。また生理休暇、産前産後休暇、育児休... 続きを見る
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女性の働きやすさ:産休や育休は長く取れる。補充者の採用もある。... 続きを見る
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女性の働きやすさ:育休はほとんどの方が取っています。復帰された方も時短で勤務さ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:法人担当は男性が多いと思います。また、産休から復帰される方も... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区大手前2丁目
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教諭
女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしているので産休などは取りやすい。女性の管... 続きを見る
3.5
神奈川県藤沢市朝日町1-1
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:育休や産休の取得がしやすいように感じる。職場の理解もある。... 続きを見る
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