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東京地下鉄株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 役務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月07日
女性の働きやすさ:相手と休みが合わないため結婚してからも働き続けることは難しいと
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:女性が少ないので働きづらい
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回答者: 男性/ 現業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:泊まり勤務という体質上、働きやすい環境とは言えない。また、更衣
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回答者: 男性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
女性の働きやすさ:昔は男性主体の職場であったが、現在は女性が増えて、女性の登用が
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回答者: 男性/ 車両係/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:部署によっては女性はいません。特に技術系には
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運転部/ 係員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月23日
女性の働きやすさ:女性は居るが働きやすい環境では
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回答者: 女性/ 車両/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月17日
女性の働きやすさ:男性の多い職場であるので人にもよるが、女性はアウェイと捉えられ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年02月01日
女性の働きやすさ:ここ数年、女性社員がどんどん増えているに従って、時短勤務や産休
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回答者: 男性/ 2級駅務係/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 2級駅務係

2.7
口コミ投稿日:2020年07月29日
女性の働きやすさ:それなりに女性社員は多いと思うが、全体で見れば非常に少ない。ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の活躍・女性管理職:現場にはまだ、施設の関係で女性は少ないので、女性が仕事で
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回答者: 男性/ 鉄道/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月17日
女性の働きやすさ:男が多いので比較的楽かも女性専用宿泊もあり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の活躍・女性管理職:女性はかなり少ない。設備も整っていないし、泊まり勤務の体
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:ちゃんとした制度はあるものの、実際駅で働く人は取得しにくい。取
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性用の設備をどんどん
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休に関しては制度的にはしっかりしていると思う
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:女性がいるといっても1割程度。業種よっては設備がなく固まりやす
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休を取る人が増えている。育休は男性も取る人が
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回答者: 男性/ でんき/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:現業職では女性社員は少ないが、女性も問題なく働ける環境だと思う
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回答者: 男性/ 駅務係/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月27日
女性の働きやすさ:近年では女性も男性もそこまで人数の差はなかなってきている。施設
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職:女性社員は増えてきているけれど更衣室やトイレなど設備が整
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員も男性社員と変わらない責任ある
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回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:現業職は女性は結婚して退職
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:時短勤務は週5日の1.5時間カットか、週3日フルタイムで働くか
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:時短勤務だと毎日1.5時間分の給料が天引きされる。他の企業の時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:産休育休の取りやすさは所属する職場によって違うと思う。男社会な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
女性の働きやすさ:基本的にほとんどが男の職場の為、チヤホヤされる。女性なら多少の
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回答者: 男性/ 鉄道/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 車両/ 役職なし

4.6
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:女性も活躍して
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回答者: 回答なし/ 駅員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:設備面などどうしても対応しきれないところがあるが、女性社員自体
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさについては昔だったら男性一辺倒だったが最近は女
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月21日
女性の活躍・女性管理職:男性がどうしても多いですが、女性を見下しているというのは
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
女性の働きやすさ:女性専用の仮眠室があります。そういった設備がない駅には配属され
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