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株式会社JALブランドコミュニケーションの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、インハウスでもあり比較的受身的。組織体制・
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:比較的勤務時間、休暇取得面での柔軟性あり。但し、イレギュラー
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の強み:インハウスながらも様々な事業を取り扱っており、それらを横断的に組み合
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回答者: 男性/ 事務職(人事/総務)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:部署や時期、担当業務によるところはありますが、総じて残業時間
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:勤務日は月曜日~金曜日で、所定労働時間は8時間(プラス休憩1
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回答者: 男性/ 企画総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
オフィス環境:執務スペースはフリーアドレス制で基本的に自由に席を決められます。業
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回答者: 男性/ 事務職(人事/総務)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
オフィス環境:オフィスビルや執務スペースは非常に清潔感があり気持ちよく働くことが
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回答者: 男性/ 企画総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:入社3か月までは普通勤務ですが、それ以降はフレックス制を導入
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:制度に不足はないが、イベントリスクに左右されやすく、賞与の変動リスクが
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格手当も新設され、キャリア開発にも力を入れ始めている。働き
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:充実している。住宅補助があると良い。オフィス環境:立地場所は不便。在宅
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:女性社員、女性管理職ともに多い。休暇
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思います。育児休暇・出産休暇を取得され
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月08日
企業カルチャー・社風:今の会社になってからは新卒採用がないため、ほぼ中途社員で構
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度、時間有給の取得など、働きやすい環境は用意され
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 7万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 7万円
給与制度:昇給:年に一度目標設定があるが達成したからといって平等に昇給できるわけ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるが勤務時間はエクセルに管理されており、事
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社といってもあくまでも子会社であるため
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
成長・キャリア開発:総合職採用でジョブローテーションがあると聞いていたが、部署に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
企業カルチャー・社風:あくまでも親会社から得た仕事をしているため自由に仕事が進め
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:本社オフィスは天王洲アイルにあり、アクセスがあまり良くない。在宅補助、
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 7万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 7万円
給与制度:コロナになって0.3ヶ月まで落ち込んだが、現在は1.7まで回復した。期
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
事業の強み:親会社に守られているため、本体が潰れなければ倒産することはないように
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性はかなり多い印象。休暇は取りやすく,産休の人も比較的多く見
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
福利厚生:福利厚生はほぼ期待しない方がいい。飛行機に優待で乗ることはできるが、昨
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
多様な働き方支援:基本的にリモートワークとなったため、自由に出社することはできず
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと自由に仕事ができると思っていたが、自社に決
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:様々な業界の仕事が経験できるが、それぞれの業務における同業他社と比較す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月19日
働きがい:仕事の成果が、WEBサイトや雑誌など、形になってお客さまに届きますので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】人事考課の評価でA
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】五年以
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