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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:数年単位で進行するプロジェクトのマネジメントを任せられるため、やりがい
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回答者: 女性/ 商品本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画MD部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:育休、時短や早退など出来るため子育てをしながら働きやすい環境 
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 女性/ オフィスデザイン/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デザインセンター/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:手厚い研修もあり、新人の頃から、いろいろ任され、やりがいを感
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
オフィス環境:オフィス家具メーカーであるため、ショールームを兼ねたきれいなオフィ
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業系は管理職が決めた数字が目標となる。役職者の指導の元、達成するため
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:産休からの時短勤務可能。時短の人の業務量は配慮してると思うが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
多様な働き方支援:残業時間は繁忙期で120時間、それ以外は70時間、ただし残業代
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理職

1.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な社風だと説明されましたが、かなり監視されて
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:学習支援の福利厚生があり、語学教室やビジネス研修を割安で受講
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:社内FA制度があり、社内グループの募集にトライでき、自分のキ
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ジョインテックスカンパニーの話になります。毎月60~100時間のサービ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期だと終電間際、通常で10時くらい。みなし残業が無いが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】今の会社は全くないが、前
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:思いの外、マニュアルがなさすぎて、人に頼っている
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口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 商品本部/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
成長・キャリア開発:残念ながら一人一人のキャリアをどう構築していくかの考慮はまっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:土日は繁忙期以外は調整次第では休む事ができる。残業代は出ない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】寛容ではあるが、新商品プロジェクトが
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口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実しており、取得すれば給与に反映されるものも
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:資格取得の補助制度が利用可能。語学に限らず対象の資格種類も多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:しっかりと土日は休める。休日出勤は家具部門の営業(現場による
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:大きく分けて文具と家具になるが、文具部門では新製品が話題になるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:営業でなければ、残業も多くなく働きやすい環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:サービス残業が多い。繁忙期は月100時間オーバーの残業。残業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:関東勤務以外は労組のメリットはほぼない(月2,000-4,000程度と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:穏やか、優しい、クセのある人が少ない。働きやすい雰囲気
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】入社後、一年未満で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:ごく普通。交通費は全額支給。活動経費もきちんと生産可能。住宅手当は条件
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】感じていない。 基本的に
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口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:資格取得するための補助金制度があり、
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口コミ投稿日:2021年12月04日

回答者: 女性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価制度:新卒はなかなか上がりにくく、昇級できる人も5年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】いい意味で、あまり干渉をしない。人間関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:プロジェクトの進行方法は個人のセオリーによるところも大きいため、連携が
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
女性の働きやすさ:産休育休後の復職率はほぼ100%だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:割と自由な空気があります。就活時の面接も私服奨励など、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
多様な働き方支援:内勤は有給もとりやすい。繁忙期は有給はほぼ無理ですが。ワークラ
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