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社会福祉法人あいえる協会の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年05月16日

回答者： 女性/ 障害者福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 生活介護/ 管理者

4.3
口コミ投稿日：2023年05月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。研修計画も1年間の計画がある。働きがい:利
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口コミ投稿日：2020年12月26日

回答者： 女性/ 障がい者支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2020年12月26日
成長・キャリア開発：外部研修を積極的に受講することが可能で、研修に関する情報の共
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口コミ投稿日：2020年12月09日

回答者： 女性/ 障害者の生活支援スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2020年12月09日
働きがい：あいえる協会の障害当事者の方は、ほとんどの方が、長年施設で生活されてい
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口コミ投稿日：2020年09月11日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年09月11日
成長・キャリア開発:把握していない。働きがい:ありがとうと
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口コミ投稿日：2018年12月14日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日
教育・研修：新人職員さんへは１ヶ月の研修期間があります。７つの事業所があるので、
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口コミ投稿日：2018年12月14日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日
働きがい：日々障害者の方と接していく中で、楽しい時間を過ごすことは出来ますが、利
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口コミ投稿日：2018年09月10日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月10日
教育・研修：総合職については、入社時に各事業所をまわるオリエンテーションや、研修
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口コミ投稿日：2018年09月12日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月12日
働きがい：障害者と接する仕事は初めてで、新鮮な気持ちで毎日働いています。入居者の
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口コミ投稿日：2018年12月14日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日
成長・キャリア開発：障害者の支援に携わる中で、一緒に活動していくことでいろいろな
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口コミ投稿日：2016年10月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月27日
成長・キャリア開発：人間力が
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口コミ投稿日：2015年11月02日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月02日
働きがい：施設から移行された利用者さんの生活をヘルパー派遣事業所の職員として間近
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口コミ投稿日：2015年11月02日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月02日
教育・研修：新人職員研修では、全ての部署の仕事内容を学びその後の連携に役立ちます
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：施設からの地域移行支援に携わり、当事者の方の施設では見れない顔や、表情
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：新人職員研修があり、他部署の仕事内容を把握する事連携させても
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社会福祉法人あいえる協会の女性の口コミ（36件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(14件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(7件)
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