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回答なし

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
オフィス環境:クライアント先に常駐するため、本社での勤務ははとんどありませんが、
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 34万円 4万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:定量的な指標があり、それを超えることで、昇級できる。評価制度:参画案件
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
福利厚生:健康診断・人間ドックは、大手に比べるとあまり充実していない印象。オフィ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:入社前研修が必須でとても厚い。それ以外も研修コンテンツは豊富
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:アカウント先調整できれば休みはとりやすい。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:退職金はないがDCはある。持株会もあるが、決算報告後の自社株購入可能期
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月11日
事業の強み:PMOに特化したコンサルということが強み。上場企業では唯一かもしれな
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 60万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で確定拠出年金分60万円が含まれる。評価制度:独自の評価制度があ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後のギャップは特にない。入社時研修はとても
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回答者: 男性/ マネジメントコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルサービス部

4.6
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを重視する姿勢であるが、裁量労働者は担当
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社員一人一人、今どのポジションにいるのかが分かりやすくいている。また、
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年03月05日
成長・キャリア開発:どのプロジェクトチームにジョインするかによりますが、PMOと
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
成長・キャリア開発:資格手当はないが研修は充実している。働きがい:ファクトベース
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回答者: 女性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 0万円 0万円 0万円
年収 990万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制度で賞与はない。評価制度:第三者評価を入れており公平に評価しよう
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:マネジメントのプロフェッショナルで組織されている会社だが、
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回答者: 女性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
企業カルチャー・社風:社員が率先して勉強会を開催できる環境がある。また不明な点は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:センスのない社員が、社内レイアウトをするため、デスクの配置が部署の
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
福利厚生:住宅補助なし、確定拠出年金制度ありオフィス環境:基本的にはお客様先常駐
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。しかし、PJ単位で基本働くので能動的に
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理の側面が強いです。マネジメントというより管理
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
事業の強み:PMOも内製化されつつあり、また他社も参入してきているため、今後は厳
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回答者: 男性/ マネジメントコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルサービス部

4.6
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 83万円 0万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 83万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:裁量労働者には賞与はない。評価制度:年2回の業績評価の仕組みがあり、業
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回答者: 男性/ マネジメントコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルサービス部

4.6
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:持ち株会、確定拠出遠近がある。退職金制度はない。オフィス環境:最新のオ
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月06日
事業の強み:プロジェクトマネジメント専門の会社という強み。事業の弱み:社員数を急
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
福利厚生:福利厚生は、全くない。社内にはウォーターサーバーしかなく、グリコの10
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育・研修は、ほぼありません。 今までの経験と知識のみでの対応が要求さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:入社したばかりの社員を全社員、トレーニングなどを受講する関係
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回答者: 女性/ その他コンサルタント系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 0万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与額はキャリアバンドとは関係なく、上がったり下がったりする。評価は上
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月06日
成長・キャリア開発:色々な立場のpmoを経験することができ、pmoとしての幅が広
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やってみればわかるのであるが、横文字でかっこよい気がするが、 要はプロジ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:月単価が低いため、稼働率をキープし続けなければならないビジネスモデ
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回答者: 女性/ その他コンサルタント系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:主に英語やプロマネ系の資格取得手当が出ていたはず。社内研修も
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年俸制のため、賞与はありませんでした評価制度:いかにアピールするかで決
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:アカウント先での仕事に圧倒的な時間をとられ、社内
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:休日出勤したら、取得した当月中に振替休日を取得できるますし、
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