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スターツCAM株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:週休2日で基本的に水、木休みではあるが、お客様の都合によって
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口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:現場監督の仕事一覧が記載された育成シートがあり、そこに記載されたスキル
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:現場は、工期の短い現場は残業が増えてしまう傾向にあるが、原則
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月23日
成長・キャリア開発:人によっては色々経験できる人もいるが経験できずに異動させられ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
勤務時間・休日休暇:残業は当たり前。帰りづらい雰囲気はある。休日に出社することは
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月03日
企業カルチャー・社風: 人を大切にしており、社員同士の関係も比較的良好である。組
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口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 5万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与に関しては不動産家計の中ではかなり低い方だと思う。歩合でやるような
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:住宅手当は遠くから来ている人には何年か限定であるようです。そのほかの福
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回答者: 男性/ BIM推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月21日
事業の強み:不動産管理収益が倒産しにくい安定経営となっている。事業の弱み:今後の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設計/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:やりたいことを進言すればやれる環境である。実力が伴っていない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
勤務時間・休日休暇:スケジュール調整がうまくできれば残業を減らしつつ休暇も十分に
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
勤務時間・休日休暇:残業している社員がほとんど。休みの日にアポイントが入ってしま
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回答者: 男性/ 土地活用営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。昔ながらの会社なので無駄な制度や風
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブが低い。稼げない。ボーナスに反映されるが、同業他社に比べ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
事業の弱み:グループ会社に分社しているため各会社での利益追求が行われてしまってい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:施工管理職でいえば若いうちからの経験は豊富であるといえる。ま
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:人不足で激務。休みもしっかりは取れない。若手のうちはまだまし
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回答者: 男性/ 建設営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月12日
成長・キャリア開発:若いうちに責任者を任せられる為、視野が広がる、その一方成熟し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
企業カルチャー・社風:若返りを図っているというが、トップダウンが強い。若い人がエ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:配属先によると思うが仲がいいところもあれば、そこまでのとこ
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回答者: 男性/ 土地活用営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:事業の多角性はあると思います。特に強みがあるわけではないので今後大き
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回答者: 男性/ BIM関連/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:部署によってそれぞれだとは思いますが、調整できると思います。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:スターツグループの施設を割引で使用できたりするオフィス環境:施工管理職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.8
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:この会社に勤め続けることができれば成長は確実にできます。支援
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:グループ基盤が強いので、潰れることはない。事業の弱み:競合他社との明
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思う。いろいろなことに挑戦できる風土はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:グループ会社への異動を志願することができるので、幅広い業務の
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回答者: 男性/ 建設営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月12日
勤務時間・休日休暇:休みは割りと取りやすい環境にある。上司によっては取りづらい。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:独身寮があり安価で住めます。持株会もあり若年層の資産形成はしやすい方だ
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回答者: 男性/ 土地活用営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:残業は多いです。月40〜80くらい。業務上休みの日でも連絡が
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:個人と部署の成績に応じて賞与が決まるため、自分自身の意欲とチームで協力
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすい。時期により残業は多くなる。部署により大きく
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
成長・キャリア開発:一級建築士・一級施工管理技士の資格獲得に向けてのアシストは十
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:休日に顧客や取引先との連絡は多い。多様な働き方支援:基本出社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:部署によるが残業や休日出勤も多い印象ただ、有給は非常に取りや
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