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回答者別の社員口コミ(プログレス・テクノロジーズ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どんなに真面目に働いても評価されない。 評価は業務で得たスキルや仕事内容
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
教育・研修:新卒、中途問わず入社時研修が充実しています。新卒は早い人で5月連休ま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
勤務時間・休日休暇:エンジニアは残業手当全額支給。 内勤のスタッフまや管理職、営業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:チーム分けがあり、リーダーに任命された人には雀の涙のリーダー手当。リー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給×1.5ヶ月+α +αとは会社全体の業績賞与のことで平等に与えられ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:スキルがなくても毎年立てる3つの目標を達成できれば給料がどんどん上がる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
成長・キャリア開発:入社時の研修、スキルが高い社員が講師になる週末研修はいい刺激
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
成長性・将来性:最近ちょくちょくとメディアに露出することが多くなりました。大手広
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
勤務時間・休日休暇:まじめに人事考課制度を考えるなら、休みは無いようなものです。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
勤務時間・休日休暇:入社時から有給休暇付与されます。休日は派遣先のカレンダー通り
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
勤務時間・休日休暇:残業は派遣先次第です。フレックス勤務はありません。残業が全く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
教育・研修:週末研修の交通費は基本的に自己負担です。 場所は本社ですが、遠方に派遣
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年07月27日
福利厚生:TJK保険組合に加入しているので、関東各所にある保養所が利用できます。
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プログレス・テクノロジーズ株式会社の回答者別口コミ (42人)

  • 設計 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月31日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年02月11日
  • メカ設計 / 機械設計 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年07月28日
  • 設計 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年06月23日
  • エンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年07月15日
  • 人材派遣 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年03月20日
  • 設計開発サービス事業部 / なし / ソフトエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年09月07日
  • ソフトエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年01月27日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年12月10日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
2.8
最新の回答:2017年09月30日
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