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株式会社エクストリンクの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
福利厚生:福利厚生というものを感じたことが無い。オフィス環境:どの拠点も立地はい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
企業カルチャー・社風:体育会系。気合と根性があればとりあえずどうにかなると思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ITでお客さんの問題解決をしたい、という思いで入
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
福利厚生:福利厚生というものを感じたことはない。オフィス環境:立地はどこの拠点も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:獲得できる人は月に100万以上もらっている人もいますが、まったく獲得で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
働きがい:新規開拓がメインなので、営業活動の0から100までを経験することができ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様の課題解決をしたいという志を持っていたが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月28日
福利厚生:福利厚生については、社会保障完備や有給、産休育休、慶弔休暇など、基本的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:事業自体は一つではなく複数の柱があるので不安定ではない。ストックビ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月28日
社長の手腕:社長としての決断力の早さが、会社の成長スピードに繋がっていると思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は、真っ当だったとは思います。獲得できなければ普通に基本給だけです
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:休みが非常に少ないです。 自分のプライベートの時間はほぼないと思われた方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
事業の強み:営業力はあると思う。事業の弱み:商品が弱い。クレーンが多く、サポート
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも自分の成績次第。やり方ひとつで数字を上げることも下げること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月28日
成長性・将来性:法人営業、しかも新規営業というところで営業力はかなり鍛えられたと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル

2.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:男女関係なく、実力があれば上に上がっていける。実力至上主義。実
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
働きがい:働き甲斐は感じなかった。インセンティブが大きいので、人を騙してでもお金
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
女性の働きやすさ:前提として、女性は殆どが顔採用だと感じた。また、拘束時間が長い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月15日
企業カルチャー・社風:体育会系。気合と根性があればとりあえずどうにかなる。逆にそ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
女性の働きやすさ:数字に対して非常にシビアで、ストレスが多い環境のため、子育てし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル

2.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:当時の勤務時間は朝8時から夜10時ぐらい。土日休みではなくシ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
働きがい:私自身やりがいを感じることはできなかったが、唯一可能性のあるポイントと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】毎朝、毎時間ごとに上長からの落とし込みがある。イ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】顧客へアポイントがとれた場合は個人で決
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
福利厚生:私が在籍していた時は、退職金はなか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】事業部、チーム、個人の数字に関する会議
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】営業に関してはお手本のようなマニュアルがあるが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】販売した商材が、顧客に満足し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事内容のギャップ】IT関係という仕事で華やかな世界を想像していまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】0%。とれない。とっているところを見たことがない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】活躍できる可能性は大いにある。OJTで学ぶスタイル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】やはり契約が成立したとき。高額商材の即決営業なの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【厳しさに感じる点】早い時もあれば、遅い時もある。当該部署のみで解決で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】商材が違えど、営業という共通点があるので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】とれない。とっているところを見たことがない。存在
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