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回答者別の社員口コミ(株式会社コナミデジタルエンタテインメント)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 事業企画 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 事業企画
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 860万円 0万円 150万円
年収 860万円
月給(総額) 860万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円

回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
事業の強み:過去の有名タイトルが資産となっている事業の弱み:新規ヒットタイトルが
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
成長・キャリア開発:事業企画と言う意味では製作費の読み方、市場のニーズに乗ったソ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:どこか抑うつされた印
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 860万円 0万円 150万円
年収 860万円
月給(総額) 860万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:マネージャー以上は年収制になる。総額を12ヶ月・もしくは16ヶ月で選べ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:在庫・物流を考えなくて良いデジタルコンテンツは優秀なビジネスもでる。
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:キャリアについては個人のスキル任せな部分がある。社員のスキル
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ゲームソフトのアイディアなど広く社内募集しても良
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスは守るイメージダイバーシティ・多様性:外国
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は無かった。部署にもよるがワークライフバランスは良い
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:退職金の設定2015年当時は無かったと思います。オフィス環境:オフィス
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 860万円 0万円 150万円
年収 860万円
月給(総額) 860万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:ゲームソフトごとの収益によって収入が変わる。昇進、
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:担当業務によって勤務時間は大きく変動。休日を返上する事は少な
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:福利厚生は薄い印象。退職金の設定は無いが確定拠出年金の補助ありオフィス
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材の回転が速い。社員を育てる印象は少なく離職率
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:女性の幹部への登用もありチャンスは
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株式会社コナミデジタルエンタテインメントの回答者別口コミ (99人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
2.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 法務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年12月06日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
最新の回答:2018年01月16日
  • 管理系 / なし / 管理系 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年08月04日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
2.7
最新の回答:2015年08月01日
  • 管理 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年07月24日
  • 人事部 / なし / 人事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年11月03日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
最新の回答:2018年01月16日
  • 事業企画 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年02月16日
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