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LLOYD’SREGISTERQUALITYASSURの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年04月09日
働きがい:審査員は、他社のマネジメントシステムを審査するという仕事を通じ、その会社の仕事のやり方、経営等を考え、一緒に良くしていくというスタンスで仕事ができる。間接部門はその部分は弱くなるが、スケジューリング等で審査員をどう動かすかや、他社への働きかけ、証書発行等で人や会社間の橋渡しをする、などの役割を明瞭に感じながら仕事ができる。どちらも、色んな人や会社と関われるので、人間的成長にはつながると思う。

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.7
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)