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タリーズコーヒージャパン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
108万円 14万円 0万円 0万円
年収 108万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コーヒーアドバイザーの資格を取ることによって昇給できる。また、その資格
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:パートにも賞与があったのでありがたかった。交通費もありました。忙しいイ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:お給料は本当に低い。せめて家族を養えるくらいは欲しいと思う。評価制度:
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は低いと思う。評価制度:コーヒーマスターを取得することができる。コ
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回答者: 女性/ フロアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給の基準は明確に示されており、目的意識を持ちながら働く事が出来ます。
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
48万円 --万円 --万円 --万円
年収 48万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトの時給としては一般的な範囲内。ただ、WEB学習を労働時間外で
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 10万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの場合時給は店舗によるが、イベントがある時などで忙しくなる日
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回答者: 女性/ 調理販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
140万円 9万円 0万円 0万円
年収 140万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:フリーターに支給される手当は交通費のみです。社会保険の件についても相談
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 3万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は高くない。残業代で稼ぎを足している。評価制度:店舗責任者には2年
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 3万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は2ヶ月分程もらえた。みなし残業あり。社内資格を取得したり、役職が
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回答者: 女性/ staff/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給料はほとんど上がらない。マネージャーなど役職についても月に2万手当が
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
338万円 24万円 3万円 50万円
年収 338万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業務量に対して給料が割にあってないと感じる評価制度:実力と本人の意志・
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:昇給しにくい環境がある評価制度:評価される基準が曖昧で、店舗の異動が頻
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:成果を出せば昇格、昇進はある。評価制度:男女関係なく評
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長・店長補佐

3.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 3万円 25万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 25万円
給与制度:業績にもよるが、賞与は基本的には1・5ヶ月〜2ヶ月ほどの額でした。僅か
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 3万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は勤続年数や職位によってあり。賞与は年2回で1〜2倍程。飲食業界の
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:仕事に結びつく社内資格を取ると、毎月の給料に
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回答者: 女性/ バイスマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:社内資格取得による手当、役職手当等
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:仕事量に対して給料が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給料は見込み残業もあるので、それほど多くないと思う。賞与は普通にはあっ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あがりにくい。部署によって評価が様々。評価制度:店舗あ昇進、昇格しやす
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回答者: 女性/ 飲食販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 副店舗責任者

1.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
評価制度:能力に関わらず、勤続年数が長い順に評価される社風です。年数を重ねれば能
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回答者: 女性/ 店舗責任者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:年功序列。実績によるところ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

3.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年一回。半期に一度昇格面接等。店長には誰でもなれるが、一般社員(
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は決して高くはありません。ただし、本人のやる気に応じて資格試験の導
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:上がり方が少しずつなので、高収入がいい人には向いていない。ただ、少なす
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回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 副店長

1.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 52万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 52万円
給与制度:中途採用で入ると、新卒採用の店長より給与が多い傾向にある。昇級しても1
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当が少しずつ増えてきている。でも基本給が低いので、今後どのくらいの期
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店長でも歴や職位によって手当はちがうが、さほど変わりない気もする賞与は
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回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与は決して高いほうではない評価制度:良くも悪くも大手企業ならではの特
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ チームリーダー

3.4
口コミ投稿日:2020年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 0万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給が低く年金が心配。退職金も少ないので定年を伸ばしてほしい。評価制
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:サービス業なので仕方ないですが、少ないです。評価制度:完全に年功序列や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は基本給+役職手当+固定割増(約30時間の残業代を前払い)大卒で基
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営/ なし

2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:店舗に立っているような社員で独り暮らしの社員は、毎月給与が少ない(やり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
給与水準:サービス業としては少ない給与だと思います。残業を減らすと手取りが減って
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2.6
大阪府中央区京橋
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回答者: 女性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
評価制度:実力主義だと思います。実際に実力があったとしても大きくは評価... 続きを見る
2.7
東京都武蔵野市中町1丁目17-3
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ 店員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
給与制度:深夜で田舎のアルバイトだと魚民が1番高時給でした。賞与はでま... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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