口コミ109件
年収・給与16件
求人13件
フォロー数12人

イー・バレイ株式会社の口コミ一覧ページです。イー・バレイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを109件掲載中。ライトハウスは、イー・バレイ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月27日

企業カルチャー・社風：
やる気がある人にはどんどんチャンスを与えていく職場です。
同業者以外からの製品開発の依頼・相談も多々あり、やったことのない分野の仕事も次々入ってきます。それを楽しんでいるエンジニアが多いです。
また、製品開発の仕事は、社内の機械・ソフト・ハードのエンジニアが
一緒になって開発を行っている案件も多数あります。

組織体制・コミュニケーション：
[組織体制]
未経験や別業種からの入社も多いため、会社全体で新人を育てるという社風です。
そのため新入社員は研修担当の社員だけでなく、誰にでも質問してよいことになっています。
また、部門長やマネージャーほどその意識が強く、教育的な視点で積極的に関わってくれます。

[コミュニケーション]
ほぼ毎月入社がありますので、入社時期が近い人たちは自然と仲良くなりやすいです。
社内イベントとしては、以前は年4回の全社員で行う全体会議や、月1回の歓迎会、山登りをする登山部の活動等がありましたが、コロナ以降は全体会議は年2回のオンライン開催となり、飲み会等は実施されていません。

ダイバーシティ・多様性：
給与制度・評価制度も完全に公開されており、透明性が高いです。
そのため、女性でも活躍していただける環境です。エンジニア職でも約2割弱が女性社員です。
良くない点は、日本語でのコミュニケーションが必須であり、
どれだけ高い能力を持っていても、日本語能力の低い外国人人材を受け入れる環境が整っていません。今後の課題と考えています。

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回答者：男性/ 人事・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

福利厚生：各種手当に関しては一般的といえるが、遠方からの入社（UIターン）の方に

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月01日

成長・キャリア開発：成長・キャリア開発については、入社後の一ヶ月ほどの研修で業務

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回答者：男性/ 人事・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

勤務時間・休日休暇：休日休暇に関しては、年間休日１２３日であり、夏季・年末年始・

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回答者：男性/ 人事・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：人事制度に関しては1～６等級の等級制度により詳細にルール化されている。

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回答者：男性/ ハードウェア設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月03日

勤務時間・休日休暇：基本的にはカレンダー通りで休みがあります。祝日は年間休日数と

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年02月22日

成長・キャリア開発：イー・バレイは、ベンチャー気質の会社です。行動ベースでやる気

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月23日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は9：00～18：00ですが、就業先によってはフレッ

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月23日

入社時の期待と入社後のギャップ：ギャップに関して、ほとんどありませんでした。私の

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回答者：女性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月23日

勤務時間・休日休暇：勤務（残業）時間は個人のスキル及び仕事量によって差はある。た

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回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：基本給は、社内で決められた等級によってあらかじめ金額が決まっています。

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月23日

勤務時間・休日休暇：配属される部署や持っている仕事により大きく異なります。残業な

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回答者：男性/ 人事・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

女性の働きやすさ：女性の活躍推進に向けた活動が盛んな企業であり、女性活躍推進に関

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月06日

成長・キャリア開発：今、ロボットの組付け、発注、メンテナンスを担当しているのです

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価は、成果物によって決定されます。成果を出せなければ、もちろん評価さ

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇給・昇格の特徴として、年功序列と実力主義の両方が存在するところが挙げ

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回答者：女性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月27日

多様な働き方支援：新型コロナ感染が拡大してから、リモートワークを積極的に取り入れ

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回答者：女性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月27日

福利厚生：遠方からの入社の方には社宅が用意され、家賃の6割が負担してもらえます。

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回答者：男性/ 人事・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

成長・キャリア開発：社員の教育にとても力を入れている企業です。新入社員研修では専

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月06日

事業の強み：開発、制御ソフト、プログラミング、回路、機械設計と、様々な業種に分か

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回答者：女性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月27日

働きがい：自分の意見が部署、会社の運営に反映されることです。社員が110名弱の中

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回答者：男性/ ハードウェア設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月03日

事業展望：社内開発の割合を徐々に増やすことで、自社製品の開発、販売を増やしていく

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月23日

女性の働きやすさ：男性が多い会社ですが、管理部は女性が多くいつでも相談できる環境

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回答者：女性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月23日

女性の働きやすさ：リモートワーク・時短・時間有給・産休・育休等々女性にとって働き

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月01日

勤務時間・休日休暇：土日祝の公休日に加えて長期連休を取ることも可能なため、趣味を

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月06日

福利厚生：　一人暮らしの人でも生活しやすい環境を整えてくれる制度が魅力的です。中

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回答者：女性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月23日

事業の強み：ソフト開発・ハード設計・メカ設計の技術者がすぐに話し合える状況のため

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回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月23日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は8時間、休憩時間は1時間です。納期などが迫っている

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年02月22日

事業の弱み：現状設計がメインです。モノづくりはパートナー企業での対応が多い為、設

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回答者：女性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	--万円	--万円	--万円

年収	580万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年1回の昇給と年2回の賞与支給が基本。個人の業績によってポイント（昇給

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2021年03月01日

オフィス環境：本社は最寄駅から徒歩10～15分と多少距離があります。近くには飲食

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2021年03月01日

成長・キャリア開発：育成コースで入社した場合、最初の約2ヶ月は実際の業務を行うこ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2021年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：業界未経験で契約社員の育成コースで入社した場合、正社員登用されるまでの

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2021年03月01日

勤務時間・休日休暇：育成コースの契約社員の場合は基本的に残業をすることがなく、午

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月23日

福利厚生:住宅補助は３万円ほどあったと思います。寮はなかったです。通勤手当は車の

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

組込制御ソフト　フレックス勤務可　研修制度充実　20代・30代活躍中　資格試験合格報奨金制度

正社員

月給：23万円　～　40万円愛知県名古屋市昭和区福江二丁目９番３３号名古屋ビジネスインキュベータ白金

電気配線図CADオペレーター

パート、アルバイト

時給：1300円　～　1800円愛知県名古屋市昭和区福江二丁目９番３３号名古屋ビジネスインキュベータ白金

車両開発エンジニア　未経験者・育成コース　フレックス勤務可　研修制度充実　20代・30代活躍中

契約社員

月給：184800円　～　25万2000円愛知県名古屋市昭和区福江二丁目９番３３号名古屋ビジネスインキュベータ白金

技術営業　フレックス勤務可　研修制度充実　20代30代活躍中　資格試験合格報奨金制度

正社員

月給：23万円　～　40万円愛知県名古屋市昭和区福江二丁目９番３３号名古屋ビジネスインキュベータ白金

新卒　技術職（組込制御、回路設計、機械設計、車両開発エンジニア）

新卒、正社員

月給：20万3000円　～　愛知県名古屋市昭和区福江二丁目９番３３号名古屋ビジネスインキュベータ白金

会社名	イー・バレイ株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.e-valley.co.jp
所在地	愛知県名古屋市昭和区福江2丁目9番33号名古屋ビジネスインキュベータ白金

従業員数	110名
設立年	2000年
資本金	15百万円
代表者	池田徹弘
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1108件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2348件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画開発部 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 企画開発担当成長・キャリア開発:研修は入社当初からかなり頻繁に行われており、育成には力を入れ... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1854件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事技 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当は支給されることは無いと思う。研修は新卒3年目ま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1079件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / デジタル開発本部保全技術開発部 / 担当入社時の期待と入社後のギャップ:別の日立グループ会社からの移籍という形で入社したが、少なくと... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造部 / 班長女性の働きやすさ:力仕事もあるため現場作業は厳しい面もあるが周りのサポートもあ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1006件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / CADオペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 派遣社員 / テクニカルセンター / 一般事業の強み:既存事業をとことん向上させていく。事業の弱み:あまり無い。事... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職もいるので、とてつもなく優秀であれば可能性はある... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員勤務時間・休日休暇:勤務時間は、勤務地の三菱電機と同じです。休暇については、最近... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員勤務時間・休日休暇:事務員は通常通り休める(ただし営業所や支店によっては忙しく土... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(697件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役企業カルチャー・社風:挑戦する機会はいつでもあると思うが社員の気質としてチャレンジ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究職 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:下っ端の意見でもよい物ならば取り入れられます。また自分の部署... (続きを見る)

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