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株式会社シーディアの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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その他
男性
新卒入社

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:少人数なので一人一人責任をもって仕事をしています。誰かがや
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
福利厚生:まだ利用したことはありませんが、紹介報奨金や結婚・出産祝い金、ハイパー
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
事業の強み:需要の高い半導体事業を行っている点は非常に安心感があります。また、新
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口コミ投稿日:2024年01月05日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の昇給昇格と年2回の賞与があります。賞与は個人成績と会社の業績に
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:年1回の土曜勤務(振休あり)がありますが、それ以外は土日祝休
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
成長・キャリア開発:職種によると思いますが、幅広い業務を行えるので1年目から色々
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:退職金積み立ては、試用期間中もあります。支給は勤続3年目からですが、定
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口コミ投稿日:2023年02月07日

回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同一労働・同一賃金の制度が出来てから、グレード制による評価制度が出来ま
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
企業カルチャー・社風:裁量性が高いです。最終的なゴールや、会社としてのポリシーは
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
福利厚生:規模に比較するとかなり手厚いと思います。社員のために会社が入っている医
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
成長・キャリア開発:未経験なことでも、どんどん仕事を振られるので大変ではあります
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口コミ投稿日:2021年12月07日

回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若くても成果を出している社員に対して、すぐに評価され給与がUPする傾向
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
女性の働きやすさ:くるみんマークを取得しており、現在も育休中の方や時短勤務の方が
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:細かく分業化されていないので色々な経験を積むこと
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:波はありますが、残業はそこまで多くありません。ただし、業務社
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少ししっかりした組織体制があるかと思いました
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
事業の強み:市場価値の高い半導体の先端開発を事業の柱としていて、組み込みやインフ
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
女性の働きやすさ:男女の差を感じることはほぼないです。20代でリーダーへの抜擢も
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口コミ投稿日:2018年10月22日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:採用の段階で前職の給与や経験、希望年収を考慮いただき、納得のいく給与額
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年10月22日
勤務時間・休日休暇:締め日などは仕事が立て込むので残業をする時もありましたが、だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年10月22日
多様な働き方支援:残業とかぶりますが、基本的に自分の仕事を予定通りにこなしていれ
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
企業カルチャー・社風:ややベンチャーよりではあるが比較的落ち着いた社風と感じる。
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:職種によるが休日出勤などはあった。それに対しての手当などはな
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:本社については人手が少ないため、様々なことをやらねばならない
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口コミ投稿日:2022年02月25日

回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給に調整手当という形で底上げしている。評価制度:不明。特に説明も受
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
オフィス環境:当時のオフィスと今のオフィスが異なるが、中はとても綺麗にしていた。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:業務の幅を自分で拡げる事が可能な会社です。エンジニアのサポートから採用
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
女性の働きやすさ:特に女性だからどうということはないが、基本的には男女関係無く働
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回答者: 回答なし/ 経営企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社勤務であっても部署により残業時間や雰囲気は非
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:上司や同僚など周囲からのサポートを受ける事ができます。覚える
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