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株式会社河合塾マナビスの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 学習アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時に持っていた、生徒へ影響を与えられるという期待は実現できた部分も多い。ギャップとしては校舎長のライフワークバランスが思っていたよりも良くない。休日出勤がざらにある。校舎によってはその振休も取れないこともあるし、そもそも人手が足りず公休すらまともに取れない校舎も少数であると思うが存在する。

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:反影響営業とあるが、実際は早朝からティッシュ配り
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回答者: 女性/ 学習AD/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 校舎/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:働きがいにはギャップはなかった。在籍年数が増える
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
入社理由・入社後の印象:子供相手なので自分らしくふるまえるが、時に他人の子供何し
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回答者: 女性/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は河合塾グループということで大手のような出
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:いいギャップとして、新卒に対する研修は充実してい
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回答者: 男性/ ちゅーたー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは良い意味でありました。塾講師は少し硬い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】高校時代の友人の勧めで、雰囲気や指導方針に惹
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回答者: 男性/ 学生バイト/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員が非常に幼稚な人で、その後自分が社会に出て
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3.3
東京都文京区湯島1丁目5-45
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:期待はオリンピックの時に外国人の受け入れをすること。ただ、今... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿7丁目8-10オークラヤビル 5F
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:なし。かなり営業会社感が強いのでそのへの理解は必要。... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市灘区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣なので正社員との待遇は違うのは当たり前だが、こちらはあま... 続きを見る
3.4
茨城県つくば市天王台1-1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと、筑波大学卒であるため、入社前後のギャップというもの... 続きを見る
3.0
東京都品川区旗の台15-8
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:実習もしていたのでギャップはなかった。... 続きを見る
3.5
東京都目黒区大岡山2丁目12-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 技術職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはないです。契約時に説明された通りです。... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区田町230-15
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:会社としてのルールは勤怠以外ではなく、各店舗ごとで行っている... 続きを見る
3.4
東京都江東区有明3丁目3-3
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:一般職と契約職員の仕事量や残業時間に差がないこと。一般職に登... 続きを見る
3.2
北海道札幌市北区
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ クラーク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:人によって能力の差があり、同じ時間働いてもする仕事量に差がで... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田駿河台2丁目12
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 学校職員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本教務部/ 課長補佐
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたほど、給与は十分ではなかった。... 続きを見る

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