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ラッシュジャパン合同会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年10月10日
女性の働きやすさ:女性が多いので福利厚生や産休や産後手当はどこよ化粧品会社より良
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:有給はとりやすい産休、シックなどとれる誕生日休暇もとれる具合わ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:産休が取りやすく、戻って来やすい環境だと感じました。実際に何度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性ばかりです。女性の中でもある意味男
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】常にその取り組みは率先
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇もある。最近、育児休暇が2年とれるようになった。
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サプライチェーン/ リーダー

3.4
口コミ投稿日:2023年10月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も普通にいらっし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので女性特有の体調不良の時には多少は気遣っても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
女性の働きやすさ:社員になるとどんな場合でも風当たりは強めです。バイトさんやパー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
女性の活躍・女性管理職:LUSHを有名なコスメ企業に成長させてきたベテラントレー
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:短時間勤務可女性は結婚出産で辞めていく人が
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回答者: 女性/ Manu/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:生理休暇(無給)もあり良いと思います。女性職員がとても多い印象
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回答者: 回答なし/ 製造員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:妊娠や、生理痛などで休みづらいみたいなのは無かったと思います。
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:働きやすさで言うと、製造の方は結構体力仕事になる為、それなりに
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 製造/ アルバイト

4.0
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:女性が多い職場
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので体調面に関しては理解度が高く、無理すること
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:力仕事が多いのと、場所によってはラメなどで目を痛めてしまった人
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:女性用ロッカーは広いのと、髪色が自由なのがいいです。トイレにメ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】小さいお子さんがいる方も積極的に採用し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:女性の割合が圧倒的に多い。私の店舗は10名全員女性でした。女性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】もともと顧客も従業員も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】これといって女性のため
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2020年09月19日
女性の働きやすさ:女性の方が多い職場で、福利厚生の健康診断に乳がん、子宮がん検査
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回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:女性客が多いので働
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月03日
女性の働きやすさ:扱う商品的に基本的に女性が多いです。なので店舗によりけりですが
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
女性の働きやすさ:わたしがいた店舗には男性のスタッフもいました。美容関係の仕事に
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ ギフト

4.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:キッチンと呼ばれる製造工場は子育て中の女性も多いので、妊娠中も
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 製造/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍する会社でした。女性が多いので、子育てしながら仕
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:私が働いていた時に意識してませんでしたが、女性が多い職場なので
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:商品の特性上、女性管理職は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月21日
女性の活躍・女性管理職:8割以上女性店長、女性マネージャーの会社です。もちろん男
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